Desarrollo e implementación de políticas y procedimientos basado en competencias para el manejo óptimo de los subsistemas de recursos humanos en la empresa grupo Rueda
El recurso humano de una organización se ha convertido en pieza clave para el éxito dentro de un mercado competitivo, dando como resultado la aplicación de un modelo basado en competencias a los subsistemas de la Gestión del Talento Humano, y así poder contar con gente más preparada para afrontar lo...
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| Format: | bachelorThesis |
| Language: | spa |
| Published: |
2006
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| Subjects: | |
| Online Access: | http://bibdigital.epn.edu.ec/handle/15000/152 |
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