Comunicación organizacional y su incidencia en la satisfacción laboral de los servidores de la EMMAP-EP de los cantones Tosagua y Junín

Comunicación organizacional y su incidencia en la satisfacción laboral de los servidores de la EMMAP-EP de los cantones Tosagua y Junín

The present research aimed to analyze the impact that organizational communication exerts on the public servants of the joint municipal public drinking water company of the Tosagua and Junín cantons for the improvement of job satisfaction. In order to carry out the investigation, an interview was ca...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Ganchozo Farías, Jorge Jefferson (author)
Otros Autores: Moreira Giler, Manuel Alejandro (author)
Formato: bachelorThesis
Lenguaje:spa
Publicado: 2021
Materias:
Servidores públicos
Plan de comunicación
Administración pública
Agua potable
Acceso en línea:http://repositorio.espam.edu.ec/handle/42000/1461
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