Diseño de un sistema de gestión administrativa para la Asociación de Producción Textil “Churay” Riobamba-Ecuador
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo el diseño de un sistema de gestión administrativa para la Asociación de Producción Textil “Churay” Riobamba-Ecuador, con la finalidad de compartir herramientas administrativas que ayuden a mejorar el desempeño de la asociación de manera intern...
Αποθηκεύτηκε σε:
| Κύριος συγγραφέας: | |
|---|---|
| Μορφή: | bachelorThesis |
| Γλώσσα: | spa |
| Έκδοση: |
2021
|
| Θέματα: | |
| Διαθέσιμο Online: | https://dspace.espoch.edu.ec/handle/123456789/14717 |
| Ετικέτες: |
Προσθήκη ετικέτας
Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!
|
Προσθήκη ετικέτας | Περίληψη: | El presente trabajo de investigación tiene como objetivo el diseño de un sistema de gestión administrativa para la Asociación de Producción Textil “Churay” Riobamba-Ecuador, con la finalidad de compartir herramientas administrativas que ayuden a mejorar el desempeño de la asociación de manera interna como externa. Para lo cual se utilizó como herramientas la encuesta, misma que fue aplicada a todos los socios y la entrevista que se tuvo de manera directa con la representante legal de la asociación, en el cual el 100% de los encuestados están de acuerdo en que es necesaria la implementación de un sistema de gestión administrativa, además se realizó el análisis de la matriz FODA para conocer la situación actual de la asociación, en la cual se pudo detectar que la asociación no contaba con la misión ni visión, otra de las debilidades es la falta de una planificación estratégica, en la cual se puedan definir los objetivos a corto y largo plazo, manual de funciones y organigrama estructural, los cuales son necesarios para realizar sus funciones de manera adecuada. En base a las debilidades mencionadas anteriormente se concluyó que, la asociación ha sido administrada de manera empírica y que debido a la ausencia de las herramientas administrativas, tanto los administradores como los socios y colaboradores no han desempeñado correctamente sus actividades, por lo que se propone el diseño de un sistema de gestión administrativa, en donde consta la cultura organizacional, organigrama estructural y funcional y la matriz Balanced Scorecard en donde se detallan los objetivos y estrategias que se esperan alcanzar. Se recomienda implementar el sistema de gestión administrativa propuesto para mejorar el desempeño de la asociación tanto en el área administrativa como productiva. |
|---|