Propuesta de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo fundamentado en la norma ISO 45001: 2018 para una ONG sin fines de lucro que trabaja por los derechos fundamentales de las mujeres
El presente proyecto consistió en realizar una propuesta de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo fundamentado en la norma ISO 45001: 2018 para una ONG sin fines de lucro que trabaja por los derechos fundamentales de las mujeres. La empresa objeto de estudio es el Centro Ecuatoria...
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| Format: | bachelorThesis |
| Language: | esp |
| Published: |
2025
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| Subjects: | |
| Online Access: | http://www.dspace.espol.edu.ec/handle/123456789/66318 |
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Add Tag | Summary: | El presente proyecto consistió en realizar una propuesta de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo fundamentado en la norma ISO 45001: 2018 para una ONG sin fines de lucro que trabaja por los derechos fundamentales de las mujeres. La empresa objeto de estudio es el Centro Ecuatoriano para la Promoción y Acción de la Mujer (CEPAM), una ONG sin fines de lucro, la cual ha trabajado por los derechos fundamentales de las mujeres; se dedica a actividades que han abarcado desde la atención directa a mujeres víctimas de violencia, capacitación a personal de salud, hasta la participación activa en instancias de presión ciudadana para la inclusión de las cuestiones de género y la protección de los derechos de las mujeres en la Constitución del Ecuador. El objetivo general del proyecto es desarrollar una propuesta de sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo basado en la norma ISO 45001:2018, adaptada a las necesidades específicas de una ONG sin fines de lucro que trabaja por la igualdad de género. Para la realización del proyecto se llevó a cabo un estudio descriptivo y correlacional, donde se recopiló datos necesarios para describir la situación actual de la ONG y de modo que también se determinó la relación que existe entre las condiciones actuales de SST de la ONG y el contexto de la organización. Con respecto a la ejecución del proyecto se revisaron los documentos sobre SST con los que actualmente cuenta la ONG, así mismo se realizaron entrevistas al personal y visitas a las instalaciones, aplicando el Autodiagnóstico Gerencial de la ISO 45001 y la metodología NTP-330. Se obtuvo como resultado el diseño de la propuesta de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo alineado a la norma ISO 45001: 2018 para la ONG objeto de estudio. La aplicación de esta propuesta es brindar un marco de referencia para gestionar los peligros, riesgos y oportunidades para la SST en la organización, además de proteger la integridad del personal y beneficiarias, garantizando así la sostenibilidad de la organización. |
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