Tasas de retorno, inestabilidad en el entorno y características de los ejecutivos de alta gerencia por sector industrial: El caso de enseñanza; Actividades de servicios sociales y salud; Otras actividades comunitarias Y sociales; Hogares privados
Este proyecto tiene como finalidad conocer a qué nivel de instrucción están los altos ejecutivos que dirigen las distintas empresas del ranking aquí presentado, y cuál es la asociación de los mismos de acuerdo a la rama de estudio elegida para con el sector económico en la cual están desempeñando su...
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2011
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| description | Este proyecto tiene como finalidad conocer a qué nivel de instrucción están los altos ejecutivos que dirigen las distintas empresas del ranking aquí presentado, y cuál es la asociación de los mismos de acuerdo a la rama de estudio elegida para con el sector económico en la cual están desempeñando sus habilidades gerenciales; así como realizar un estudio para analizar la volatilidad en sus tasas de retorno e inestabilidad por sector. |
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| spelling | Tasas de retorno, inestabilidad en el entorno y características de los ejecutivos de alta gerencia por sector industrial: El caso de enseñanza; Actividades de servicios sociales y salud; Otras actividades comunitarias Y sociales; Hogares privadosFuentes Vera, Flor MaríaBravo Larrea, John SteveTasa de retornoEjecutivos alta gerenciaServicios sociales y saludEste proyecto tiene como finalidad conocer a qué nivel de instrucción están los altos ejecutivos que dirigen las distintas empresas del ranking aquí presentado, y cuál es la asociación de los mismos de acuerdo a la rama de estudio elegida para con el sector económico en la cual están desempeñando sus habilidades gerenciales; así como realizar un estudio para analizar la volatilidad en sus tasas de retorno e inestabilidad por sector.El ranking de Gestión 2010, fue una publicación de la revista Gestión Economía y Sociedad de Dinediciones, en Junio del 2010 realizada por MarketWatch. El ranking trata sobre las 500 principales empresas e instituciones financieras del país, evaluados con cortes de sus balances al año 2009. El cuarto grupo conformado por los estudiantes Flor Fuentes y John Bravo, se nos designo recopilar la información para las empresas rankeadas de la 361 a la 440. El articulista destaca que por primera vez se contó con la colaboración de la Superintendencia de Compañías, lo que agilitó la investigación y demostró la apertura que están tomando las instituciones estatales y privadas en el Ecuador. Además del ranking general se excluyo a la estatal Petroecuador, que con sus US$ 8 mil millones en ventas está muy por delante de cualquier compañía, distorsionando la información analizada.GuayaquilEconomista con mención en Gestión EmpresarialESPOL. FCSH.Estrada Aguilar, Leonardo Mario, Director2022-10-14T14:13:34Z2022-10-14T14:13:34Z2011info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisapplication/pdfFuentes, F.; Bravo, J. (2011). Tasas De Retorno, Inestabilidad En El Entorno Y Características De Los Ejecutivos De Alta Gerencia Por Sector Industrial: El Caso De Enseñanza; Actividades De Servicios Sociales Y Salud; Otras Actividades Comunitarias Y Sociales; Hogares Privados [Tesis de Grado]. Escuela Superior Politécnica del Litoral, Guayaquil.http://www.dspace.espol.edu.ec/handle/123456789/55572D-91162esinfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositorio Escuela Superior Politécnica del Litoralinstname:Escuela Superior Politécnica del Litoralinstacron:ESPOL2024-10-15T16:14:47Zoai:www.dspace.espol.edu.ec:123456789/55572Institucionalhttps://www.dspace.espol.edu.ec/Universidad públicahttps://www.espol.edu.ec/.https://www.dspace.espol.edu.ec/oaiEcuador...opendoar:14792024-10-15T16:14:47falseInstitucionalhttps://www.dspace.espol.edu.ec/Universidad públicahttps://www.espol.edu.ec/.https://www.dspace.espol.edu.ec/oai.Ecuador...opendoar:14792024-10-15T16:14:47Repositorio Escuela Superior Politécnica del Litoral - Escuela Superior Politécnica del Litoralfalse |
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