El mejoramiento de la calidad de vida de los trabajadores en la cultura organizacional de la Empresa Pública Metropolitana de Agua Potable y Saneamiento de Quito en el 2017

El mejoramiento de la calidad de vida de los trabajadores en la cultura organizacional de la Empresa Pública Metropolitana de Agua Potable y Saneamiento de Quito en el 2017

The purpose of this research is to establish mechanisms and strategies that seek to improve or increase the levels of quality of life and satisfaction of the servers of the company Empresa Pública Metropolitana de Agua Potable y Saneamiento - EPMAPS Agua de Quito; In this way, it is possible to esta...

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Bewaard in:
Bibliografische gegevens
Hoofdauteur: García Veloz, Carmen Lorena (author)
Formaat: bachelorThesis
Gepubliceerd in: 2020
Onderwerpen:
Administración Pública
Administración del Personal
Empresas Públicas
Cultura organizacional
Gestión de calidad
Online toegang:http://repositorio.iaen.edu.ec/handle/24000/6121
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http://repositorio.iaen.edu.ec/handle/24000/6121

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