ELABORACIÓN Y SOCIALIZACIÓN DE UN PLAN DE CAPACITACIÓN SOBRE EL SÍNDROME DE BURNOUT DIRIGIDO AL DEPARTAMENTO DE ENFERMERÍA PEDIÁTRICA DEL HOSPITAL ONCOLÓGICO “SOLÓN ESPINOSA AYALA” PARA INFORMAR CÓMO PREVENIR Y CONTROLAR ESTE FENÓMENO LABORAL. D.M.Q 2016-2017.
TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONAL
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| 主要作者: | |
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| 格式: | bachelorThesis |
| 語言: | spa |
| 出版: |
2017
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| 主題: | |
| 在線閱讀: | http://www.dspace.cordillera.edu.ec/xmlui/handle/123456789/2521 |
| 標簽: |
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添加標簽 | 總結: | TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONAL |
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