DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN DEL PLAN DE ACOGIDA PARA INTEGRAR Y ORIENTAR A LOS NUEVOS COLABORADORES CON EL FIN DE MINIMIZAR EL ALTO ÍNDICE DE ROTACIÓN DE PERSONAL EN LA EMPRESA CONSTRUCTORA ECUEMPIRE CIA.LTDA. DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO 2019-2019

TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONAL

Uloženo v:

Podrobná bibliografie
Hlavní autor:	GARZÓN VALENZUELA, JENNY ADRIANA (author)
Médium:	bachelorThesis
Jazyk:	spa
Vydáno:	2019
Témata:	IMPLEMENTACIÓN PLAN DE ACOGIDA INTEGRACIÓN ORIENTACIÓN CONSTRUCTORA ÍNDICE DE ROTACIÓN
On-line přístup:	http://www.dspace.cordillera.edu.ec:8080/xmlui/handle/123456789/5217
Tagy:	Přidat tag Žádné tagy, Buďte první, kdo vytvoří štítek k tomuto záznamu!

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