Estructuración orgánica funcional del Departamento de Recursos Humanos para la Panadería y Pastelería La Unión en el segundo período del año 2017
La presente investigación, busca proponer una estructura organizacional del Departamento de Recursos Humanos que se adapte a la realidad de la empresa La Unión, con el fin de que la gerencia delegue funciones operativas, se clarifiquen funciones y se asignen actividades en forma equitativa, logrando...
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|---|---|
| Format: | bachelorThesis |
| Published: |
2019
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| Subjects: | |
| Online Access: | https://repositorio.puce.edu.ec/handle/123456789/35508 |
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