Riesgos psicosociales y estrés laboral en trabajadores del Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social, Ambato, Ecuador

El objetivo de la investigación es determinar la relación existente entre los factores de riesgos psicosocia1es y el estrés laboral en los trabajadores del IESS Ambato. Para evaluar los factores de riesgos psicosociales se utilizó el Cuestionario de Evaluación Psicosocial en espacios laborales del M...

Szczegółowa specyfikacja

Zapisane w:
Opis bibliograficzny
1. autor: Zapata Constante, Cristhian Andrés (author)
Format: masterThesis
Wydane: 2024
Hasła przedmiotowe:
Dostęp online:https://repositorio.puce.edu.ec/handle/123456789/42499
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Opis
Streszczenie:El objetivo de la investigación es determinar la relación existente entre los factores de riesgos psicosocia1es y el estrés laboral en los trabajadores del IESS Ambato. Para evaluar los factores de riesgos psicosociales se utilizó el Cuestionario de Evaluación Psicosocial en espacios laborales del Ministerio de Trabajo en Ecuador; y para elestrés laboral el Cuestionario sobre el estrés laboral de la OIT-OMS�. Se trabaja unmuestreo de 148 trabajadores. En la investigación se comprueba la hipótesis H1, evaluada a través del Chi-Cuadrado de Pearson, que establece la existencia de una estrecha relación entre los factores de riesgo psicosociales y el estrés laboral en los trabajadores del IESS Ambato. En el estudio se corroboró que los factores de riesgo psicosocia1es pueden contribuir al desarrollo de enfermedades y estrés en el entorno laboral. Estos factores de riesgo afectan la salud del trabajador, tienen efectos negativos para las empresas, organizaciones y gobiernos.