Uso de la red social Facebook como una herramienta en procesos de selección de personal
En vista de los requerimientos actuales en los procesos de selección de personal se ha visto la necesidad de encontrar herramientas para dichos procesos que estén de acuerdo a los avances tecnológicos del momento, es por ello, que el objetivo del estudio busca determinar si la red social Facebook re...
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| Hovedforfatter: | |
|---|---|
| Format: | bachelorThesis |
| Sprog: | spa |
| Udgivet: |
2016
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| Fag: | |
| Online adgang: | http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/5698 |
| Tags: |
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