Cargos administrativos de una empresa de servicios, que se adaptaron de mejor manera a la modalidad de teletrabajo, según las medidas tomadas durante la crisis del COVID -19, en el año 2020
Debido a la crisis del COVID-19 que impactó a muchas empresas a nivel mundial, se propuso como objetivo de esta investigación analizar los cargos que se adaptaron de mejor manera a la modalidad de teletrabajo en la empresa. Para ello se realizó un estudio con un diseño no experimental, el mismo que...
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | masterThesis |
| Ngôn ngữ: | spa |
| Được phát hành: |
2020
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/10483 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thêm thẻ