La comunicación y su influencia en las relaciones interpersonales de los trabajadores de la Compañía Transportadora Ecuatoriana de Valores Tevcol Cía. Ltda. Base 2

Trabajo de Investigación sobre Psicología Industrial, específicamente Comunicación y Relaciones Interpersonales. El objetivo fundamental Identificar como la comunicación interviene en las relaciones interpersonales de los trabajadores de la compañía TEVCOL CIA. LTDA., BASE 2. La hipótesis: La comunicación influye en las relaciones interpersonales existentes en los trabajadores de la compañía TEVCOL CIA. LTDA., BASE 2. El fundamento teórico: la Comunicación reside en los postulados teóricos de Carlos Fernández Collado y Relaciones Interpersonales tomando referencia a Idalberto Chiavenato. La metodología: investigación no experimental que se limita a describir, analizar, comparar los factores sujetos a investigación. La conclusión general se refiere al análisis de las relaciones interpersonales de los trabadores investigados, consecuentemente la influencia que reciben de la comunicación que se practica en la empresa Tevcol. Con la recomendación de fortalecer la comunicación existente en los trabajadores de la compañía Tevcol Base 2, a través de la ejecución de actividades participativas que integren a todos los miembros de la compañía.

• Главный автор: González Martínez, Erika Belén (author)
• Формат: bachelorThesis
• Язык: spa
• Опубликовано: 2015
• Предметы: COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL; COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL; RELACIONES INTERPERSONALES
• Online-ссылка: http://www.dspace.uce.edu.ec/handle/25000/7322