Auditoría de gestión en el área de talento humano en Mapfre-Atlas Compañía de Seguros S.A.
La presente tesis, titulada “Aplicación de una auditoría de gestión en el área de talento humano en MAPFRE-ATLAS Compañía de Seguros S.A.”, constituye una aplicación práctica de los conocimientos recibidos al cursar la carrera de Contabilidad y Auditoría. Su informe final se compendia de la siguient...
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| 第一著者: | |
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| フォーマット: | bachelorThesis |
| 言語: | spa |
| 出版事項: |
2014
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| 主題: | |
| オンライン･アクセス: | http://www.dspace.uce.edu.ec/handle/25000/7590 |
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タグ追加 | 要約: | La presente tesis, titulada “Aplicación de una auditoría de gestión en el área de talento humano en MAPFRE-ATLAS Compañía de Seguros S.A.”, constituye una aplicación práctica de los conocimientos recibidos al cursar la carrera de Contabilidad y Auditoría. Su informe final se compendia de la siguiente manera: Capítulo I, describe las generalidades de la compañía. Capítulo II, se expone de manera teórica las generalidades y el proceso de la Auditoría de Gestión. Capítulo III, se refiere al direccionamiento estratégico de la compañía. Capítulo IV, se desarrolla el caso práctico de la Auditoría de Gestión en MAPFRE-ATLAS Compañía de Seguros S.A. Capítulo V, se desarrolla la propuesta de mejora para el área de Talento Humano de la compañía. Capítulo VI, se establecen las respectivas conclusiones y recomendaciones. |
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