Factores de riesgo psicosociales en trabajadores de una empresa de transporte de la ciudad de Quito.
Introducción: Los riesgos psicosociales representan un aspecto crucial en el bienestar y en la salud de los trabajadores. En el ámbito particular de la industria del transporte, donde los trabajadores enfrentan múltiples presiones y exigencias, es especialmente importante comprender y tratar estos f...
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| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | masterThesis |
| Lenguaje: | spa |
| Publicado: |
2024
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://www.dspace.uce.edu.ec/handle/25000/35421 |
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Agregar Etiqueta | Sumario: | Introducción: Los riesgos psicosociales representan un aspecto crucial en el bienestar y en la salud de los trabajadores. En el ámbito particular de la industria del transporte, donde los trabajadores enfrentan múltiples presiones y exigencias, es especialmente importante comprender y tratar estos factores de riesgo psicosociales. Objetivo: Determinar los factores de riesgo psicosociales en los trabajadores de una empresa de transporte de la ciudad de Quito. Metodología: Se llevó a cabo un estudio observacional, correlacional y transversal que incluyó a 73 empleados de una empresa de transporte en Quito. Se realizaron tres tipos de análisis: validación interna, análisis descriptivo y análisis inferencial. Además, se desarrolló un modelo de regresión logística para determinar el riesgo y su correspondiente intervalo de confianza. Resultados: La mediana de edad de los participantes fue de 30 años con rango intercuartil de 4 años. La mayoría de los trabajadores tenía educación secundaria como su nivel educativo predominante. En cuanto al estado civil, la categoría más común fue la de soltero, divorciado o viudo, representando el 64.40% del total. La dimensión de los factores de riesgo psicosocial más frecuente fue la de doble presencia. Se determinó que el 50.70% de los trabajadores presentaba niveles altos de factores de riesgo psicosocial. Además, se encontró una relación estadísticamente significativa entre el estado civil y las cargas familiares con la calificación final de los factores de riesgo psicosocial en el 95% del universo de similares. Conclusión: Todos los factores de riesgo psicosocial identificados por el instrumento SUSESO – ISTAS 21 se encontraron presentes en los trabajadores evaluados. Es fundamental llevar a cabo evaluaciones periódicas de estos riesgos y expandir el alcance de los programas de prevención. |
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