Propuesta de implementar un sistema de evaluación del desempeño 360° para el personal de la Cooperativa de Ahorro y Crédito Alianza del Valle Ltda.
El presente trabajo tiene como objetivo principal evaluar a todo el personal de la Cooperativa Alianza del Valle implementando un sistema de evaluación del desempeño denominado 360°, que permita ayudar a los trabajadores a alcanzar el desarrollo eficiente en sus funciones, tareas y atribuciones, mej...
Bewaard in:
| Hoofdauteur: | |
|---|---|
| Formaat: | bachelorThesis |
| Taal: | spa |
| Gepubliceerd in: |
2019
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| Onderwerpen: | |
| Online toegang: | http://www.dspace.uce.edu.ec/handle/25000/19281 |
| Tags: |
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Voeg label toe | Samenvatting: | El presente trabajo tiene como objetivo principal evaluar a todo el personal de la Cooperativa Alianza del Valle implementando un sistema de evaluación del desempeño denominado 360°, que permita ayudar a los trabajadores a alcanzar el desarrollo eficiente en sus funciones, tareas y atribuciones, mejorar los procesos de Talento Humano, conseguir una buena relación entre los trabajadores, con la finalidad de aumentar la productividad, la motivación y un buen ambiente laboral, logrando así que la Cooperativa sea reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar en Ecuador |
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