Diseño de un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo basado en la normativa OHSAS 18001:2007 para Servicio de Rentas Internas
El presente trabajo de investigación hace referencia a una propuesta de diseño de un sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional basado en la Norma OHSAS 18001:2007 en el Servicio de Rentas Internas - SRI, en la ciudad de Quito, con el propósito de generar una valiosa herramienta que, en cas...
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| Autor principal: | |
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| Format: | bachelorThesis |
| Idioma: | spa |
| Publicat: |
2017
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| Matèries: | |
| Accés en línia: | http://www.dspace.uce.edu.ec/handle/25000/14250 |
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| Sumari: | El presente trabajo de investigación hace referencia a una propuesta de diseño de un sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional basado en la Norma OHSAS 18001:2007 en el Servicio de Rentas Internas - SRI, en la ciudad de Quito, con el propósito de generar una valiosa herramienta que, en caso de ser implementada, permitirá integrar, organizar, establecer y mantener los esfuerzos y productos alcanzados por la institución y consecuentemente disminuir el riesgo laboral, asegurando de esta manera un incremento del bienestar social de sus colaboradores y un adecuado posicionamiento como institución referente en el sector público a nivel nacional en el ámbito de la seguridad y salud ocupacional. En este sentido, se procedió a analizar a profundidad la situación actual de la institución respecto de la seguridad y salud en el trabajo; evaluar el nivel de madurez de su gestión desde los requisitos de la norma OHSAS 18001:2007, y la percepción de los colaboradores sobre la gestión en este ámbito, para finalmente concluir con el levantamiento de la información que se requiere para cumplir este propósito. Con base al mencionado análisis, se evidenció que el cumplimiento del sistema de gestión de SST en el Servicio de Rentas Internas respecto de los requisitos de la Norma OSHAS 18001:2007, es deficiente y la percepción de los colaboradores del departamento de SSO respecto de la gestión, en términos generales, poco satisfactoria |
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