El clima organizacional y su influencia en la rotación del personal en el Banco Central del Ecuador

El clima organizacional y su influencia en la rotación del personal en el Banco Central del Ecuador

El presente trabajo de investigación aborda el clima organizacional y su influencia en la rotación del personal en el Banco Central del Ecuador en donde trabajan 1.158 personas (al 31/12/2016) según el Sistema de Registro de Datos, población objeto de estudio de donde se obtuvo el tamaño de la muest...

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Библиографические подробности
Главный автор:	Alvaro Moreno, Bryan Felipe (author)
Формат:	bachelorThesis
Язык:	spa
Опубликовано:	2017
Предметы:	CLIMA ORGANIZAIONAL ROTACIÓN DEL PERSONAL SERVIDORES DESVINCULACIONES
Online-ссылка:	http://www.dspace.uce.edu.ec/handle/25000/13024
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