Plan de fidelización del cliente interno de Talleres Kurata S.A.
El actual trabajo previo a la obtención del título de Ingeniero en Gestión Empresarial tiene como objetivo analizar el ambiente interno de la pequeña empresa Talleres Kurata S.A. situada al sur de la ciudad de Guayaquil, para así poder realizar un plan de afiliación del cliente interno de la empresa...
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| Autor principal: | |
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| Publicat: |
2016
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| description | El actual trabajo previo a la obtención del título de Ingeniero en Gestión Empresarial tiene como objetivo analizar el ambiente interno de la pequeña empresa Talleres Kurata S.A. situada al sur de la ciudad de Guayaquil, para así poder realizar un plan de afiliación del cliente interno de la empresa, que es uno de los pilares fundamentales de cualquier empresa. Al ser Talleres Kurata S.A. una pequeña empresa y no contar con un departamento de gestión del talento humano estas responsabilidades están a cargo del departamento de contabilidad. El fundamento por el cual está hecho el trabajo radica en la investigación científica de temas relacionados sobre la gestión del talento humano; saber cómo manejar, gestionar y liderar correctamente esta pieza clave para las compañías es imprescindible para marcar el rumbo de los negocios en los últimos años. El fundamento legal en el cual se sustenta el trabajo son las normas, deberes y derechos que tienen los empleadores y empleados hacia la compañía tanto los beneficios legales, seguridades y demás que las compañías deben dar a los empleados como los deberes que estos tienen hacia la compañía. |
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