La autonomía de la voluntad en las nuevas normas ecuatorianas del buen gobierno corporativo y su referencia en la Gestión Familiar.

La importancia de las empresas familiares radica en el alto porcentaje de incidencia de este tipo de sociedades alrededor del mundo y sus repercusiones en la economía de cada país. Sin embargo, existe un conjunto de factores que atentan contra la perdurabilidad de la empresa familiar. En Ecuador, la Superintendencia de Compañías, Valores y Seguros a través de las “Nuevas Normas para el Buen Gobierno Corporativo” implementan mecanismos basados en el principio de la autonomía de la voluntad, con el objetivo que los socios instituyan un protocolo en el que se definan los órganos de gobierno familiar, un plan de sucesión y mecanismo de resolución de diferencias, con el fin de que subsistan durante varias generaciones, permitan el desarrollo de la empresa, reducir problemáticas intrafamiliares y contribuya a la economía social. El protocolo familiar es un instrumento que sirve para la gestión de la empresa, a través del cual los miembros se comprometen a pactar sobre la forma de proceder en cuanto a la administración de la sociedad, estableciendo cuestiones de índole jurídica, económica y familiar, convirtiéndose en un instrumento esencial que permite establecer algunos lineamientos frente a la coyuntura especial para las empresas de familia; y especialmente en el momento de traspaso generacional.

• Autore principale: Viejó Gómez, Andrea Daniela (author)
• Natura: bachelorThesis
• Lingua: spa
• Pubblicazione: 2021
• Soggetti: DERECHO SOCIETARIO; EMPRESA FAMILIAR; PROTOCOLO FAMILIAR; GESTIÓN FAMILIAR; AUTONOMÍA DE LA VOLUNTAD
• Accesso online: http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/16519