Estrés laboral en los funcionarios de una institución pública de la ciudad de Salitre en el año 2024.

El presente estudio de investigación tiene como objetivo principal el analizar la afectación del estrés laboral en los funcionarios de una institución pública del cantón Salitre con el fin de generar insumos investigativos, entre sus objetivos específicos se contempla, identificar los factores labor...

Volledige beschrijving

Bewaard in:
Bibliografische gegevens
Hoofdauteur: Pita Reyes, Solange Julissa (author)
Formaat: bachelorThesis
Taal:spa
Gepubliceerd in: 2025
Onderwerpen:
Online toegang:http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/24647
Tags: Voeg label toe
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!
_version_ 1859029330989940736
author Pita Reyes, Solange Julissa
author_facet Pita Reyes, Solange Julissa
author_role author
collection Repositorio Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
dc.contributor.none.fl_str_mv León Nevárez, Roxana del Rocío
dc.creator.none.fl_str_mv Pita Reyes, Solange Julissa
dc.date.none.fl_str_mv 2025-05-15T16:39:20Z
2025-05-15T16:39:20Z
2025-04-21
dc.format.none.fl_str_mv application/pdf
dc.identifier.none.fl_str_mv http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/24647
dc.language.none.fl_str_mv spa
dc.publisher.none.fl_str_mv Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
dc.rights.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
dc.source.none.fl_str_mv reponame:Repositorio Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
instname:Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
instacron:UCSG
dc.subject.none.fl_str_mv AGOTAMIENTO EMOCIONAL
BIENESTAR LABORAL
CALIDAD DE VIDA
DESGASTE PROFESIONAL
TRABAJO SOCIAL
SALUD OCUPACIONAL
dc.title.none.fl_str_mv Estrés laboral en los funcionarios de una institución pública de la ciudad de Salitre en el año 2024.
dc.type.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
info:eu-repo/semantics/publishedVersion
description El presente estudio de investigación tiene como objetivo principal el analizar la afectación del estrés laboral en los funcionarios de una institución pública del cantón Salitre con el fin de generar insumos investigativos, entre sus objetivos específicos se contempla, identificar los factores laborales que contribuyen al estrés, determinar las consecuencias del estrés laboral en la salud física y emocional de los funcionarios y conocer la incidencia del estrés laboral en las relaciones interpersonales y la vida social de los funcionarios. Para lo cual se empleó una metodología con enfoque cuantitativo, con un nivel de investigación descriptivo y de alcance explicativo, por ello se trabajó con una muestra 218 funcionarios de una Empresa Pública de la ciudad de Salitre a quienes se aplicó un cuestionario estructurado por 25 preguntas. De tal forma que se obtuvo que, un porcentaje considerable refiere que sus responsabilidades laborales son excesivas, esto indica que, a pesar de contar con herramientas para manejar su trabajo, la carga laboral sigue siendo una fuente significativa de estrés.
eu_rights_str_mv openAccess
format bachelorThesis
id UCSG_5dd7b6216db35c2dd8fbeeb34b40e497
instacron_str UCSG
institution UCSG
instname_str Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
language spa
network_acronym_str UCSG
network_name_str Repositorio Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
oai_identifier_str oai:repositorio.ucsg.edu.ec:3317/24647
publishDate 2025
publisher.none.fl_str_mv Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
reponame_str Repositorio Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
repository.mail.fl_str_mv .
repository.name.fl_str_mv Repositorio Universidad Católica de Santiago de Guayaquil - Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
repository_id_str 2566
rights_invalid_str_mv http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
spelling Estrés laboral en los funcionarios de una institución pública de la ciudad de Salitre en el año 2024.Pita Reyes, Solange JulissaAGOTAMIENTO EMOCIONALBIENESTAR LABORALCALIDAD DE VIDADESGASTE PROFESIONALTRABAJO SOCIALSALUD OCUPACIONALEl presente estudio de investigación tiene como objetivo principal el analizar la afectación del estrés laboral en los funcionarios de una institución pública del cantón Salitre con el fin de generar insumos investigativos, entre sus objetivos específicos se contempla, identificar los factores laborales que contribuyen al estrés, determinar las consecuencias del estrés laboral en la salud física y emocional de los funcionarios y conocer la incidencia del estrés laboral en las relaciones interpersonales y la vida social de los funcionarios. Para lo cual se empleó una metodología con enfoque cuantitativo, con un nivel de investigación descriptivo y de alcance explicativo, por ello se trabajó con una muestra 218 funcionarios de una Empresa Pública de la ciudad de Salitre a quienes se aplicó un cuestionario estructurado por 25 preguntas. De tal forma que se obtuvo que, un porcentaje considerable refiere que sus responsabilidades laborales son excesivas, esto indica que, a pesar de contar con herramientas para manejar su trabajo, la carga laboral sigue siendo una fuente significativa de estrés.The main objective of this research study is to analyze the impact of workrelated stress on employees of a public institution in the Salitre canton in order to generate research input. Its specific objectives include identifying the workrelated factors that contribute to stress, determining the consequences of work-related stress on the physical and emotional health of employees, and understanding the impact of work-related stress on their interpersonal relationships and social life. A quantitative methodology was used, with a descriptive and explanatory research level. Therefore, a sample of 218 employees from a public company in the city of Salitre was used. A structured questionnaire consisting of 25 questions was administered. A considerable percentage of employees reported that their work responsibilities were excessive. This indicates that, despite having the tools to manage their work, workload continues to be a significant source of stress.Universidad Católica de Santiago de GuayaquilLeón Nevárez, Roxana del Rocío2025-05-15T16:39:20Z2025-05-15T16:39:20Z2025-04-21info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfhttp://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/24647spainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/reponame:Repositorio Universidad Católica de Santiago de Guayaquilinstname:Universidad Católica de Santiago de Guayaquilinstacron:UCSG2025-05-15T16:39:20Zoai:repositorio.ucsg.edu.ec:3317/24647Institucionalhttp://repositorio.ucsg.edu.ec/Universidad privadahttps://www.ucsg.edu.ec/http://repositorio.ucsg.edu.ec/oai.Ecuador...opendoar:25662026-03-07T18:18:27.998297Repositorio Universidad Católica de Santiago de Guayaquil - Universidad Católica de Santiago de Guayaquiltrue
spellingShingle Estrés laboral en los funcionarios de una institución pública de la ciudad de Salitre en el año 2024.
Pita Reyes, Solange Julissa
AGOTAMIENTO EMOCIONAL
BIENESTAR LABORAL
CALIDAD DE VIDA
DESGASTE PROFESIONAL
TRABAJO SOCIAL
SALUD OCUPACIONAL
status_str publishedVersion
title Estrés laboral en los funcionarios de una institución pública de la ciudad de Salitre en el año 2024.
title_full Estrés laboral en los funcionarios de una institución pública de la ciudad de Salitre en el año 2024.
title_fullStr Estrés laboral en los funcionarios de una institución pública de la ciudad de Salitre en el año 2024.
title_full_unstemmed Estrés laboral en los funcionarios de una institución pública de la ciudad de Salitre en el año 2024.
title_short Estrés laboral en los funcionarios de una institución pública de la ciudad de Salitre en el año 2024.
title_sort Estrés laboral en los funcionarios de una institución pública de la ciudad de Salitre en el año 2024.
topic AGOTAMIENTO EMOCIONAL
BIENESTAR LABORAL
CALIDAD DE VIDA
DESGASTE PROFESIONAL
TRABAJO SOCIAL
SALUD OCUPACIONAL
url http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/24647