Factores de riesgos psicosociales que afectan el desempeño del personal del Centro de Especialidades Médicas Mederi.

Un factor de riesgo psicosocial es considerado una condición presente en el trabajo de una persona que puede afectar de manera negativa en la salud, desempeño, el desarrollo y el bienestar laboral y personal del trabajador. El objetivo principal de este estudio fue analizar los riesgos psicosociales en los trabajadores del Centro de Salud Mederi mediante la implementación de encuestas, con el fin de determinar su impacto en la salud. Se aplicó un cuestionario de 58 preguntas elaborado por el Ministerio de Trabajo en el año 2018, administrado de forma voluntaria y anónima para garantizar la confidencialidad de los participantes. Los resultados fueron destacados, evidenciando que el 93% de los trabajadores presentó un nivel de riesgo bajo y 7% un nivel de riesgo medio, con dominio en las dimensiones de doble presencia, recuperación, salud auto percibida, además en carga y ritmo de trabajo. Se determina que, en el lapso comprendido entre los meses de junio a agosto, el personal del Centro de Especialidades Mederi no sufrió impacto psicosocial de alto nivel. Teniendo en cuenta que, se recomienda continuar la investigación de otros aspectos intra y extralaborales que podrían influir en las dimensiones que mostraron niveles intermedios de riesgo psicosocial. Palabras clave: Riesgos psicosociales, estrés laboral, ambiente de trabajo, condiciones de trabajo, Riesgo laboral.

• Hoofdauteur: Pérez Pozo, Luis Oswaldo (author)
• Formaat: masterThesis
• Taal: spa
• Gepubliceerd in: 2025
• Onderwerpen: PSICOLOGÍA OCUPACIONAL; BIENESTAR LABORAL; SALUD MENTAL; GESTIÓN DEL PERSONAL; SERVICIO DE SALUD; ESTRÉS MENTAL
• Online toegang: http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/25238