Análisis del impacto que el liderazgo transformacional ejerce sobre la satisfacción laboral de los colaboradores de una empresa pública de la ciudad de Machala.
La presente investigación de enfoque deductivo-descriptivo estudia la relación entre el liderazgo transformacional y la satisfacción laboral. La metodología empleada se basó en datos cuantitativos recolectados por medio de una encuesta a un total de 134 empleados de una empresa pública de Machala, m...
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| Κύριος συγγραφέας: | |
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| Άλλοι συγγραφείς: | |
| Μορφή: | masterThesis |
| Γλώσσα: | spa |
| Έκδοση: |
2023
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| Θέματα: | |
| Διαθέσιμο Online: | http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/21089 |
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