Caracterización del clima organizacional y propuesta de un plan de mejora en IMPOPC del Ecuador-Guayaquil.
La problemática descrita enfatiza en los factores que afectaron el clima organizacional en el año 2017, cuyo objetivo fue evaluar las características del clima organizacional de los colaboradores de la empresa IMPOPC del Ecuador S. A. para desarrollar la propuesta de un plan de mejoras. Se aplicó la...
Zapisane w:
| 1. autor: | |
|---|---|
| Format: | masterThesis |
| Język: | spa |
| Wydane: |
2019
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| Hasła przedmiotowe: | |
| Dostęp online: | http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/12172 |
| Etykiety: |
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