El despido injustificado como forma de terminar la relación laboral frente a la falta de norma jurídica que lo regula en el Ecuador.
In this research project, specific measures will be analyzed in the workplace and from a point of view of collective bargaining, in view of how they have been occurring, that workers have been harmed. because behind their backs, measures and regulations have been issued for the benefit of the busine...
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| প্রধান লেখক: | Roblez Ocampo, Jessica Estefanía (author) |
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| বিন্যাস: | bachelorThesis |
| ভাষা: | spa |
| প্রকাশিত: |
2023
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| বিষয়গুলি: | |
| অনলাইন ব্যবহার করুন: | https://dspace.ueb.edu.ec/handle/123456789/5725 |
| ট্যাগগুলো: |
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অনুরূপ উপাদানগুলি
অনুরূপ উপাদানগুলি
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El derecho a la indemnización por despido injustificado del trabajador que tiene a cargo una persona con discapacidad
অনুযায়ী: Román Bosmediano, Cristian Alexis
প্রকাশিত: (2017) -
La recusación por retardo injustificado y la seguridad jurídica
অনুযায়ী: Uruchima Guapisaca, José Manuel
প্রকাশিত: (2023) -
El derecho constitucional al trabajo de las personas con discapacidad frente al despido injustificado
অনুযায়ী: Ramos Cabrera, Roxana Noemi
প্রকাশিত: (2024) -
La fijación del tiempo en el cual debe señarlar la audicencia única en el procedimiento monitorio y su incidencia frente al retardo injustificado
অনুযায়ী: Cheza Ortiz, Darwin Andrés
প্রকাশিত: (2019) -
PERCEPCIÓN DE LA DESVINCULACIÓN LABORAL EN LOS EX SERVIDORES DEL MINISTERIO DE TRANSPORTE Y OBRAS PÚBLICAS (QUITO) PERIODO 2012-2014.
অনুযায়ী: Valencia Pico, Paola Liseth
প্রকাশিত: (2016)