JUSTICIA ORGANIZACIONAL: UNA APROXIMACIÓN CONCEPTUAL
El propósito de este artículo es realizar una revisión conceptual de la Justicia organizacional, sus antecedentes, características, teorías y escalas de medidas utilizadas, se determinan los impactos o consecuencias para la organización y sus miembros así como los factores positivos y según los estu...
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| Автор: | |
|---|---|
| Формат: | masterThesis |
| Мова: | spa |
| Опубліковано: |
2015
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| Предмети: | |
| Онлайн доступ: | http://repositorio.uees.edu.ec/123456789/1460 |
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Universidad, gestión y justicia organizacional
