Análisis de los factores que contribuyen a una baja inserción en el mercado laboral de las personas con otra orientación sexual, en la ciudad de Guayaquil
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| spelling | Análisis de los factores que contribuyen a una baja inserción en el mercado laboral de las personas con otra orientación sexual, en la ciudad de GuayaquilYépez Carrasco, Hank RonnyORIENTACIÓN SEXUALEMPRENDIMIENTOMERCADO LABORALPOLÍTICAS DE IGUALDADPDFEl presente trabajo de titulación tiene como objetivo general determinar los factores que contribuyen a la baja inserción laboral de las personas con otra orientación sexual en la ciudad de Guayaquil, mediante una investigación de campo centrada en el estudio de emprendimientos económicos. La metodología utilizada para el desarrollo de la investigación fue primaria, el levantamiento de información mediante encuestas y dos grupos focales, conformado por representantes de dos Organizaciones Sociales de la comunidad GLBTI como es Silueta X y Alianza Igualitaria; la información secundaria se la obtuvo de instituciones internacionales que han realizado estudio sobre la discriminación laboral de las personas con otra orientación sexual. El resultado del trabajo evidencia que en una sociedad heteronormativa elegir otra orientación sexual es uno de los factores que reduce su inserción en el mercado laboral, sumado a los prejuicios sociales, culturales y religiosos. En relación a ello, existe la necesidad de juntar esfuerzos que conlleven a la implementación de políticas o programas que fomenten la igualdad y la equidad en el mercado laboral, así también de programas que incentive el micro emprendimiento, no solo para un sector de la población sino para todos y todas en condiciones de igualdad, pero desde el reconocimiento de sus diferencias.The objective of the present titration work is to determine the factors that contribute to the low labor insertion of people with another sexual orientation in the city of Guayaquil, through field research focused on the study of economic enterprises. The methodology used for the development of the research was primary, the gathering of information through surveys and two focus groups, made up of representatives of two Social Organizations of the GLBTI community such as Silhouette X and Alianza Alianza; Secondary information was obtained from international institutions that have conducted a study on the employment discrimination of people with another sexual orientation. The result of the work shows that in a heteronormative society choosing another sexual orientation is one of the factors that reduces their insertion in the labor market, added to social, cultural and religious prejudices. In relation to this, there is a need to join efforts that lead to the implementation of policies or programs that promote equality and equity in the labor market, as well as programs that encourage micro entrepreneurship, not only for a sector of the population but for all and all in conditions of equality, but from the recognition of their differences.Universidad de Guayaquil. Facultad de Ciencias EconómicasMorejón Calixto Sayonara Elizabeth2018-05-09T20:02:36Z2018-05-09T20:02:36Z2018-01-20info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisapplication/pdfhttp://repositorio.ug.edu.ec/handle/redug/29021spainfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositorio Universidad de Guayaquilinstname:Universidad de Guayaquilinstacron:UG2024-07-24T14:47:41Zoai:repositorio.ug.edu.ec:redug/29021Institucionalhttp://repositorio.ug.edu.ec/Universidad públicahttps://www.ug.edu.ec/..Ecuador...opendoar:02026-04-25T06:45:33.391588Repositorio Universidad de Guayaquil - Universidad de Guayaquiltrue |
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