Propuesta de un Programa de Identidad e Imagen Corporativa
Establecer una acertada comunicación, en cualquier institución o empresa, es una preocupación y una exigencia que demanda el mercado actual, y más aún la comunicación corporativa que es usada como una estrategia de alta dirección al momento de entablar relaciones con públicos internos y externos. Co...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| التنسيق: | bachelorThesis |
| اللغة: | spa |
| منشور في: |
2008
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| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | http://repositorio.uide.edu.ec/handle/37000/2876 |
| الوسوم: |
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إضافة وسم | الملخص: | Establecer una acertada comunicación, en cualquier institución o empresa, es una preocupación y una exigencia que demanda el mercado actual, y más aún la comunicación corporativa que es usada como una estrategia de alta dirección al momento de entablar relaciones con públicos internos y externos. Con mucha frecuencia esta tarea, de dotar una personalidad y características identitarias a las empresas se dificulta, debido a que los directivos carecen o adolecen de una clara percepción de lo que es y lo que debería ser la empresa, o en el peor de los casos, recurren al empirismo como un mecanismo que les permite sacar a flote un conjunto de elementos comunicacionales que se sustentan simplemente en la necesidad de rellenar operaciones cotidianas. De ahí que, ante la evidente ausencia de una práctica comunicativa eficaz, en Clínica La Primavera se presenta la propuesta de un Programa de Identidad e Imagen Corporativa que luego de ser analizada y avalada por sus directivos, puede implementarse, convirtiéndose así, en una herramienta de uso frecuente y permanente dentro de la institución. |
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