Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023.

La gestión de información ha adquirido un papel fundamental en el fomento de estrategias innovadoras y competitivas para las organizaciones contemporáneas. Por ende, la disponibilidad de información eficaz, accesible y que pueda utilizarse de manera fiable y oportuna es esencial para la toma de deci...

Description complète

Enregistré dans:
Détails bibliographiques
Auteur principal: Vélez Romero, Roxana Katherine (author)
Format: other
Publié: 2024
Accès en ligne:https://repositorio.uleam.edu.ec/handle/123456789/5627
Tags: Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
_version_ 1830668254439276544
author Vélez Romero, Roxana Katherine
author_facet Vélez Romero, Roxana Katherine
author_role author
collection Repositorio Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí
dc.creator.none.fl_str_mv Vélez Romero, Roxana Katherine
dc.date.none.fl_str_mv 2024-09-12T20:40:50Z
2024-09-12T20:40:50Z
2024
dc.format.none.fl_str_mv application/pdf
dc.identifier.none.fl_str_mv Vélez Romero, R. K. (2024). Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023. (Estudio de Caso). Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí, Manta, Ecuador.
https://repositorio.uleam.edu.ec/handle/123456789/5627
dc.language.none.fl_str_mv es
dc.relation.none.fl_str_mv ULEAM-GIG;061
dc.rights.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.source.none.fl_str_mv reponame:Repositorio Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí
instname:Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí
instacron:ULEAM
dc.title.none.fl_str_mv Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023.
dc.type.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
info:eu-repo/semantics/other
description La gestión de información ha adquirido un papel fundamental en el fomento de estrategias innovadoras y competitivas para las organizaciones contemporáneas. Por ende, la disponibilidad de información eficaz, accesible y que pueda utilizarse de manera fiable y oportuna es esencial para la toma de decisiones acertadas y la consecución de metas establecidas.
eu_rights_str_mv openAccess
format other
id ULEAM_8bb5bd088db54a851e244a56fcdb7d30
identifier_str_mv Vélez Romero, R. K. (2024). Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023. (Estudio de Caso). Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí, Manta, Ecuador.
instacron_str ULEAM
institution ULEAM
instname_str Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí
language_invalid_str_mv es
network_acronym_str ULEAM
network_name_str Repositorio Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí
oai_identifier_str oai:repositorio.uleam.edu.ec:123456789/5627
publishDate 2024
reponame_str Repositorio Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí
repository.mail.fl_str_mv
repository.name.fl_str_mv Repositorio Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí - Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí
repository_id_str 2563
spelling Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023.Vélez Romero, Roxana KatherineLa gestión de información ha adquirido un papel fundamental en el fomento de estrategias innovadoras y competitivas para las organizaciones contemporáneas. Por ende, la disponibilidad de información eficaz, accesible y que pueda utilizarse de manera fiable y oportuna es esencial para la toma de decisiones acertadas y la consecución de metas establecidas.Information management has acquired a fundamental role in promoting innovative and competitive strategies for contemporary organizations. Therefore, the availability of effective, accessible information that can be used reliably and Timely is essential for making good decisions and achieving goals. established. This case study focuses on investigating the information management model de Choo and decision making in the specific context of the Talent department ULEAM Human. It is about how the introduction of better management of Information can impact the achievement of goals and objectives through decision making and enable a better and more effective work environment. However, a prior analysis will identify areas where they can be applied. improvements in information management in the Human Talent Department. The Procedures in this area demonstrate slowness and inefficiency due to the lack of information management strategies, thus generating a decision-making process prolonged and repetitive.2024-09-12T20:40:50Z2024-09-12T20:40:50Z2024info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/otherapplication/pdfVélez Romero, R. K. (2024). Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023. (Estudio de Caso). Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí, Manta, Ecuador.https://repositorio.uleam.edu.ec/handle/123456789/5627esULEAM-GIG;061info:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositorio Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabíinstname:Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabíinstacron:ULEAM2024-09-12T20:40:50Zoai:repositorio.uleam.edu.ec:123456789/5627Institucionalhttps://repositorio.uleam.edu.ec/Universidad públicahttps://www.uleam.edu.ec/https://repositorio.uleam.edu.ec/oaiEcuadoropendoar:25632025-03-30T23:49:59.499527Repositorio Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí - Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabítrue
spellingShingle Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023.
Vélez Romero, Roxana Katherine
status_str publishedVersion
title Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023.
title_full Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023.
title_fullStr Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023.
title_full_unstemmed Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023.
title_short Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023.
title_sort Modelo de gestión de información de Choo para la toma de decisiones en el departamento de talento humano, Uleam, Manta 2023.
url https://repositorio.uleam.edu.ec/handle/123456789/5627