Despido intempestivo en los contratos individuales de trabajo y la vulneración de las garantías constitucionales en el ámbito laboral en el Ecuador a consecuencia de la pandemia COVID 19
Este trabajo investigativo versa sobre el incumplimiento de los empleadores respecto a las responsabilidades legales que tienen con sus trabajadores, incurriendo en la aplicación del Art. 169 numeral 6 del Código del Trabajo, en la terminación del contrato de trabajo, al realizar liquidaciones con l...
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| Autor Principal: | |
|---|---|
| Formato: | bachelorThesis |
| Idioma: | spa |
| Publicado: |
2021
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| Subjects: | |
| Acceso en liña: | https://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/13047 |
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Engadir etiqueta | Summary: | Este trabajo investigativo versa sobre el incumplimiento de los empleadores respecto a las responsabilidades legales que tienen con sus trabajadores, incurriendo en la aplicación del Art. 169 numeral 6 del Código del Trabajo, en la terminación del contrato de trabajo, al realizar liquidaciones con ligereza en lo referente a “Por caso fortuito o fuerza mayor que imposibiliten el trabajo, como incendio, terremoto, tempestad, explosión, plagas del campo, guerra, y, en general , cualquier otro acontecimiento extraordinario que los contratantes no pudieron prever o que previsto, no lo pudieron evitar;”, aspectos que se evidenciaron mediante los resultados de las encuestas y entrevistas a varios trabajadores, empleadores y profesionales del derecho; en el caso de los empleadores, aprovechando de la necesidad de trabajo de los obreros o trabajadores por llevar el sustento a sus hogares, esto genera el planteamiento y formulación del problema así como la determinación de objetivos de investigación. |
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