Manual de perfil de cargo por competencia para atenuar los conflictos organizacionales en la radio Somba Pamín de la ciudad de Santo Domingo, 2020
La organización y la división del trabajo demandan de modelos para gestionar personas. La forma de enfocar la gestión del talento humano cambia en correspondencia con la dinámica del desarrollo social y las dinámicas de cada sector industrial. En la medida en que fueron cambiando las relaciones con...
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| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | bachelorThesis |
| Language: | spa |
| Published: |
2021
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| Subjects: | |
| Online Access: | https://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/14274 |
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