Reforma al art. 43 de la ley de seguridad social, a fin de incorporar un literal para los reclamos o quejas de los trabajadores que han sufrido riesgo psicosocial
Las transformaciones que hacen parte de las economías globales y de las sociedades inmersas en el conocimiento, se encuentran implantando de manera constante cambios relevantes en el mundo del trabajo y de las organizaciones tanto públicas como privadas; estos cambios aumentan la importancia del est...
में बचाया:
| मुख्य लेखक: | |
|---|---|
| स्वरूप: | bachelorThesis |
| भाषा: | spa |
| प्रकाशित: |
2017
|
| विषय: | |
| ऑनलाइन पहुंच: | http://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/6349 |
| टैग: |
टैग जोड़ें
कोई टैग नहीं, इस रिकॉर्ड को टैग करने वाले पहले व्यक्ति बनें!
|
टैग जोड़ें | _version_ | 1839349495893065728 |
|---|---|
| author | Amagua Armas, Maritza Alexandra |
| author_facet | Amagua Armas, Maritza Alexandra |
| author_role | author |
| collection | Repositorio Universidad Regional Autónoma de los Andes |
| dc.contributor.none.fl_str_mv | Saltos Salgado, Marco Fernando |
| dc.creator.none.fl_str_mv | Amagua Armas, Maritza Alexandra |
| dc.date.none.fl_str_mv | 2017-08-03T21:37:23Z 2017-08-03T21:37:23Z 2017-07 |
| dc.format.none.fl_str_mv | application/pdf |
| dc.identifier.none.fl_str_mv | TUSDAB024-2017 http://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/6349 |
| dc.language.none.fl_str_mv | spa |
| dc.rights.none.fl_str_mv | info:eu-repo/semantics/openAccess |
| dc.source.none.fl_str_mv | reponame:Repositorio Universidad Regional Autónoma de los Andes instname:Universidad Regional Autónoma de los Andes instacron:UNIANDES |
| dc.subject.none.fl_str_mv | Reclamos Laborales Riesgo Psicosocial |
| dc.title.none.fl_str_mv | Reforma al art. 43 de la ley de seguridad social, a fin de incorporar un literal para los reclamos o quejas de los trabajadores que han sufrido riesgo psicosocial |
| dc.type.none.fl_str_mv | info:eu-repo/semantics/publishedVersion info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| description | Las transformaciones que hacen parte de las economías globales y de las sociedades inmersas en el conocimiento, se encuentran implantando de manera constante cambios relevantes en el mundo del trabajo y de las organizaciones tanto públicas como privadas; estos cambios aumentan la importancia del estudio de los factores de riesgos psicosociales, lo que hace necesario el restablecimiento de condiciones y los entornos laborales que promuevan la salud y el bienestar del trabajador dentro y fuera del mismo, así se podría prevenir los riesgos producto de las variaciones en las interacciones laborales, condiciones organizacionales, el medio en el que se desempeñan y relacionan los trabajadores, esto les podrá favorecer la obtención de condiciones saludables, lo que contribuirá por un lado, a la satisfacción y el bienestar del trabajador, y por el otro, al incremento de la productividad, perdurabilidad y la competitividad empresarial. |
| eu_rights_str_mv | openAccess |
| format | bachelorThesis |
| id | UNIANDES_3993dc3e044062b3f13a92ea68cbe6bb |
| identifier_str_mv | TUSDAB024-2017 |
| instacron_str | UNIANDES |
| institution | UNIANDES |
| instname_str | Universidad Regional Autónoma de los Andes |
| language | spa |
| network_acronym_str | UNIANDES |
| network_name_str | Repositorio Universidad Regional Autónoma de los Andes |
| oai_identifier_str | oai:dspace.uniandes.edu.ec:123456789/6349 |
| publishDate | 2017 |
| reponame_str | Repositorio Universidad Regional Autónoma de los Andes |
| repository.mail.fl_str_mv | . |
| repository.name.fl_str_mv | Repositorio Universidad Regional Autónoma de los Andes - Universidad Regional Autónoma de los Andes |
| repository_id_str | 455 |
| spelling | Reforma al art. 43 de la ley de seguridad social, a fin de incorporar un literal para los reclamos o quejas de los trabajadores que han sufrido riesgo psicosocialAmagua Armas, Maritza AlexandraReclamos LaboralesRiesgo PsicosocialLas transformaciones que hacen parte de las economías globales y de las sociedades inmersas en el conocimiento, se encuentran implantando de manera constante cambios relevantes en el mundo del trabajo y de las organizaciones tanto públicas como privadas; estos cambios aumentan la importancia del estudio de los factores de riesgos psicosociales, lo que hace necesario el restablecimiento de condiciones y los entornos laborales que promuevan la salud y el bienestar del trabajador dentro y fuera del mismo, así se podría prevenir los riesgos producto de las variaciones en las interacciones laborales, condiciones organizacionales, el medio en el que se desempeñan y relacionan los trabajadores, esto les podrá favorecer la obtención de condiciones saludables, lo que contribuirá por un lado, a la satisfacción y el bienestar del trabajador, y por el otro, al incremento de la productividad, perdurabilidad y la competitividad empresarial.El presente trabajo de investigación bajo la modalidad de Proyecto de Investigación titulado “Reforma al Art. 43 de la Ley de Seguridad Social, a fin de incorporar un literal para los reclamos o quejas de los trabajadores que han sufrido riesgo psicosocial”, plantea dar a los trabajadores la importancia que se merece dentro del ámbito legislativo, sobre todo cuando la Ley de Seguridad Social contiene una normativa ambigua que menoscaba los derechos de los trabajadores en general en relación al bienestar en el cumplimiento de sus labores ocasionando una vulneración al Principio de Tutela Judicial Efectiva de derechos a los trabajadores amparados por la Constitución de la República del Ecuador.Saltos Salgado, Marco Fernando2017-08-03T21:37:23Z2017-08-03T21:37:23Z2017-07info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisapplication/pdfTUSDAB024-2017http://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/6349spainfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositorio Universidad Regional Autónoma de los Andesinstname:Universidad Regional Autónoma de los Andesinstacron:UNIANDES2017-08-03T21:37:24Zoai:dspace.uniandes.edu.ec:123456789/6349Institucionalhttps://dspace.uniandes.edu.ec/Institución privadahttps://www.uniandes.edu.ec/https://dspace.uniandes.edu.ec/oai.Ecuador...opendoar:4552017-08-03T21:37:24Repositorio Universidad Regional Autónoma de los Andes - Universidad Regional Autónoma de los Andesfalse |
| spellingShingle | Reforma al art. 43 de la ley de seguridad social, a fin de incorporar un literal para los reclamos o quejas de los trabajadores que han sufrido riesgo psicosocial Amagua Armas, Maritza Alexandra Reclamos Laborales Riesgo Psicosocial |
| status_str | publishedVersion |
| title | Reforma al art. 43 de la ley de seguridad social, a fin de incorporar un literal para los reclamos o quejas de los trabajadores que han sufrido riesgo psicosocial |
| title_full | Reforma al art. 43 de la ley de seguridad social, a fin de incorporar un literal para los reclamos o quejas de los trabajadores que han sufrido riesgo psicosocial |
| title_fullStr | Reforma al art. 43 de la ley de seguridad social, a fin de incorporar un literal para los reclamos o quejas de los trabajadores que han sufrido riesgo psicosocial |
| title_full_unstemmed | Reforma al art. 43 de la ley de seguridad social, a fin de incorporar un literal para los reclamos o quejas de los trabajadores que han sufrido riesgo psicosocial |
| title_short | Reforma al art. 43 de la ley de seguridad social, a fin de incorporar un literal para los reclamos o quejas de los trabajadores que han sufrido riesgo psicosocial |
| title_sort | Reforma al art. 43 de la ley de seguridad social, a fin de incorporar un literal para los reclamos o quejas de los trabajadores que han sufrido riesgo psicosocial |
| topic | Reclamos Laborales Riesgo Psicosocial |
| url | http://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/6349 |