Argumentación jurídica sobre la Inconstitucionalidad del Art. 15 de la Ley Orgánica para la Justicia Laboral frente al Principio de Intangibilidad

El presente trabajo tiene por finalidad evidenciar la ruptura existente entre los principios, derechos y garantías relativos a la Distribución de Utilidades que consagra tanto la Constitución de la República, como acuerdos y convenios internacionales, por una parte; y, por otra, la legislación secun...

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書誌詳細
第一著者: Paspuezán Torres, Olga Cecilia (author)
フォーマット: bachelorThesis
言語:spa
出版事項: 2016
主題:
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description El presente trabajo tiene por finalidad evidenciar la ruptura existente entre los principios, derechos y garantías relativos a la Distribución de Utilidades que consagra tanto la Constitución de la República, como acuerdos y convenios internacionales, por una parte; y, por otra, la legislación secundaria que ha sido expedida recientemente en el Ecuador a espaldas de la Constitución y, que en la práctica restringen derechos y garantías laborales. En nuestra Constitución y Código de Trabajo se encuentran establecidos principios por los que se rigen las relaciones laborales y los derechos que les asisten a los trabajadores, los mismos que deben ser observados y respetados para su efectiva aplicación.
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spelling Argumentación jurídica sobre la Inconstitucionalidad del Art. 15 de la Ley Orgánica para la Justicia Laboral frente al Principio de IntangibilidadPaspuezán Torres, Olga CeciliaArgumentación JurídicaEl presente trabajo tiene por finalidad evidenciar la ruptura existente entre los principios, derechos y garantías relativos a la Distribución de Utilidades que consagra tanto la Constitución de la República, como acuerdos y convenios internacionales, por una parte; y, por otra, la legislación secundaria que ha sido expedida recientemente en el Ecuador a espaldas de la Constitución y, que en la práctica restringen derechos y garantías laborales. En nuestra Constitución y Código de Trabajo se encuentran establecidos principios por los que se rigen las relaciones laborales y los derechos que les asisten a los trabajadores, los mismos que deben ser observados y respetados para su efectiva aplicación.El presente tema de investigación es de actualidad e importancia. La Asamblea Nacional con la aprobación de la Ley Orgánica para la Justicia Laboral y reconocimiento del Trabajo en el Hogar publicada en el Registro Oficial No. 483, Tercer Suplemento, de fecha 20 de abril de 2015, pone en riesgo el efectivo goce de los derechos del trabajador contemplados tanto en la Constitución de la República del Ecuador, así como también en los Tratados y Convenios Internacionales.Benavides Pazos, Víctor Hugo2016-04-15T22:42:25Z2016-04-15T22:42:25Z2016-03info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisapplication/pdfTUTAB001-2016http://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/3580spainfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositorio Universidad Regional Autónoma de los Andesinstname:Universidad Regional Autónoma de los Andesinstacron:UNIANDES2017-01-04T00:05:54Zoai:dspace.uniandes.edu.ec:123456789/3580Institucionalhttps://dspace.uniandes.edu.ec/Institución privadahttps://www.uniandes.edu.ec/https://dspace.uniandes.edu.ec/oai.Ecuador...opendoar:4552017-01-04T00:05:54Repositorio Universidad Regional Autónoma de los Andes - Universidad Regional Autónoma de los Andesfalse
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