El derecho de seguridad social: fraude del empleador por no filiación

La seguridad social, desde sus inicios en el Ecuador, se encuentra debidamente amparada en las leyes dictadas por el legislador para proteger a los empleados públicos, privados, educadores, y dependientes del poder judicial. El empleador está obligado a solicitar en el Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social el número patronal que es la identificación de la empresa pública o privada, de empleador doméstico, artesano autónomo, y más; el número patronal le sirve al empleador para afiliar a sus trabajadores a dicha institución social y permitir a su trabajador realizar los diferentes trámites en dicho Instituto, hecho que por historia lamentablemente no han sido cumplidos a cabalidad. La falta de inscripción de su trabajador o más conocida como afiliación, por parte del empleador al IESS desde el primer día de labor, impide se haga constar en su registro la fecha de entrada a la labor, modificaciones de sus sueldos y salarios, accidentes de trabajo, enfermedades profesionales y demás condiciones de trabajo de los asegurados, de acuerdo con los Estatutos y Reglamentos del IESS; y esto hace que no se cuente con un verdadero catálogo actualizado de trabajadores, lo que impide obviamente que la institución aseguradora cuente con los recursos necesarios y lo que es peor los trabajadores, para quienes deben ser los beneficios y éstos no cuenten con los mismos.

• প্রধান লেখক: Freire Freire, William Gustavo (author)
• বিন্যাস: masterThesis
• ভাষা: spa
• প্রকাশিত: 2015
• বিষয়গুলি: Seguridad Social; Fraude
• অনলাইন ব্যবহার করুন: http://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/446