Caso fortuito como forma de terminación laboral por el empleador en el Ecuador

El presente trabajo de investigación estudia el caso fortuito como forma de terminación laboral por el empleador en el Ecuador, origina un mal uso del caso fortuito o fuerza mayor, generando despedidos intempestivos y para dar solución a esta problemática se planteó como objetivo general la realizac...

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Bibliografiska uppgifter
Huvudupphovsman: Coello Mosquera, Arianna Olimpia (author)
Övriga upphovsmän: Vergara Lombeida, María José (author)
Materialtyp: bachelorThesis
Språk:spa
Publicerad: 2021
Ämnen:
Länkar:https://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/13124
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