Programa de gestión del talento humano para el departamento de admisión y estadística del IESS Babahoyo
Debido a la falta de un programa de gestión de talento humano en el departamento de admisión y estadística del Hospital del IESS Babahoyo, se planea elaborar un programa de gestión de talento humano, que permita la efectividad de atender a todos los pacientes afiliados al IESS Babahoyo. En el depart...
Збережено в:
Автор: | |
---|---|
Формат: | bachelorThesis |
Мова: | spa |
Опубліковано: |
2015
|
Предмети: | |
Онлайн доступ: | http://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/1086 |
Теги: |
Додати тег
Немає тегів, Будьте першим, хто поставить тег для цього запису!
|