Evaluación de trastornos musculo esqueléticos en el personal administrativo en el distrito 01d03 salud Santa Isabel
Hace algunos años, varios médicos y científicos crearon una Enciclopedia denominada OIT, cuya tercera edición fue publicada en 1983, en la cual se estrenó el termino Ergonomía, así mismo, en esta edición se enfatiza y comprende las interrelaciones entre la salud y la seguridad. (Wolfgang Laurig, 199...
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| description | Hace algunos años, varios médicos y científicos crearon una Enciclopedia denominada OIT, cuya tercera edición fue publicada en 1983, en la cual se estrenó el termino Ergonomía, así mismo, en esta edición se enfatiza y comprende las interrelaciones entre la salud y la seguridad. (Wolfgang Laurig, 1998) La palabra “Ergonomía” abarca varias cosas, por lo tanto, a lo largo del tiempo se han evidenciado varias definiciones (González, 2021), siendo una de las más aceptadas la definición según González (2021), “Ciencia multidisciplinar que adecua el sistema y ambiente de trabajo a las necesidades, limitaciones psicofísicas y características del trabajador”. Los trastornos musculoesqueléticos de origen laboral son una afección de origen ergonómico; actualmente estas lesiones se han incrementado de una manera notable en laúltima década y se consideran el principal problema de salud relacionado con el trabajo en todos los países industrializados, lo cual evidentemente afecta al trabajador y es causade ausentismo laboral. (Comisiones Obreras de Asturias, 2014) Según la Organización Internacional del Trabajo en el año 2013, alrededor de 160 millones de personas a nivel mundial sufren anualmente de enfermedades no mortales relacionadas con el trabajo, esto en su mayoría se debe a cambios tecnológicos, sociales y económicos que han contribuido a la creación de nuevos riesgos, o bien agudizando losya existentes en el ámbito laboral, entre los más comunes tenemos a los trastornos musculoesqueléticos. |
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