Estudio comparado de la aplicación del principio de igualdad en la prescripción laboral
En la Introducción se explica la situación actual de todos los factores que influyen en la evolución del problema; además, se establece la diferencia en los procedimientos de prescripción en relación al empleador y frente al empleado.
Bewaard in:
| Hoofdauteur: | Núñez Pérez, Freddy Vladimir (author) |
|---|---|
| Formaat: | bachelorThesis |
| Taal: | spa |
| Gepubliceerd in: |
2014
|
| Onderwerpen: | |
| Online toegang: | http://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/1130 |
| Tags: |
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!
|
Gelijkaardige items
-
Prescripción de la pena resctrictiva de libertad y los principios de igualdad y proporcionalidad
door: Anrango Guanoluisa, Marco Vinicio
Gepubliceerd in: (2024) -
El principio de proporcionalidad e igualdad material en la prescripción de las penas. Análisis del caso 11-20- CN/21.
door: Paucar Paladines, Daniel Alejandro
Gepubliceerd in: (2023) -
Analisis Juridico de las Clases de Prescripcion en el Derecho Civil
door: Iñiguez Auquilla, Rene Oswaldo
Gepubliceerd in: (2007) -
El principio de proporcionalidad e igualdad frente a la prescripción de la pena en el código orgánico integral penal
door: Semblantes Bautista, Yajaira Elizabeth
Gepubliceerd in: (2023) -
La prescripción de la acción laboral
door: Brito Merino, Mario Enrique
Gepubliceerd in: (2023)