La Garantía para Parturientas en cuanto a la Inembargabilidad de la Remuneración, Limita el Interés Superior del Niño
In a work environment where the main characters are pregnant women a stable and complete remuneration is essential, in order to guarantee physical, economic and social stability of pregnant womwn, but for this is necessary the exitence and correct application of rules that can guarantee said guarant...
Uloženo v:
| Hlavní autor: | |
|---|---|
| Médium: | bachelorThesis |
| Jazyk: | spa |
| Vydáno: |
2021
|
| Témata: | |
| On-line přístup: | https://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/23737 |
| Tagy: |
Přidat tag
Žádné tagy, Buďte první, kdo vytvoří štítek k tomuto záznamu!
|
Přidat tag | _version_ | 1857832958612733952 |
|---|---|
| author | Chimbo Ayala, Beberlyn Estefany |
| author_facet | Chimbo Ayala, Beberlyn Estefany |
| author_role | author |
| collection | Repositorio Universidad Nacional de Loja |
| dc.contributor.none.fl_str_mv | Quiroz Castro, Darwin Romeo |
| dc.creator.none.fl_str_mv | Chimbo Ayala, Beberlyn Estefany |
| dc.date.none.fl_str_mv | 2021-01-04T16:05:03Z 2021-01-04T16:05:03Z 2021-01-04 |
| dc.format.none.fl_str_mv | 178 páginas application/pdf |
| dc.identifier.none.fl_str_mv | https://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/23737 |
| dc.language.none.fl_str_mv | spa |
| dc.publisher.none.fl_str_mv | Loja, 4 de enero de 2021 |
| dc.rights.none.fl_str_mv | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/ info:eu-repo/semantics/openAccess |
| dc.source.none.fl_str_mv | reponame:Repositorio Universidad Nacional de Loja instname:Universidad Nacional de Loja instacron:UNL |
| dc.subject.none.fl_str_mv | DERECHO CÓDIGO DE TRABAJO ALTERACIONES DE SALUD NIÑO POR NACER |
| dc.title.none.fl_str_mv | La Garantía para Parturientas en cuanto a la Inembargabilidad de la Remuneración, Limita el Interés Superior del Niño |
| dc.type.none.fl_str_mv | info:eu-repo/semantics/publishedVersion info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| description | In a work environment where the main characters are pregnant women a stable and complete remuneration is essential, in order to guarantee physical, economic and social stability of pregnant womwn, but for this is necessary the exitence and correct application of rules that can guarantee said guarantees for the efective fulfillment of the rights of pregnant workers. The retention or garnishment of the remunertion established in article 92 of the Labor Code. Has generated the development of a Deep investigation of said guarantee, for wich aspects and opinions favorable to said group od women have been generated, in such a way tht it seek to deepen the subject to safeguard the life of the mother as well as the correct development of the child inside the womb and once it is born, that is, during its first years of life, fundamentl,years for the correct developent of the citizen The present investigation, examine economic, social and juridic problems, causing the garnishment of remunerations to the large group of pregnant workers within our nation, that`s why, by and for them, some research methods were developed, aimed at finding efficient alternative solutions to the latent problem. The main results werw generated base don in-depth research with practicing lawyers, as well as with professionl experts in the labor field, wich generated positive results for the change of the norm to extend the retention periodo r garnishment of the estalished in order to avoid health alterations in the life of the nother and the unborn child. |
| eu_rights_str_mv | openAccess |
| format | bachelorThesis |
| id | UNL_7e89b4f2f4e07af9a93312dc18dd4ab5 |
| instacron_str | UNL |
| institution | UNL |
| instname_str | Universidad Nacional de Loja |
| language | spa |
| network_acronym_str | UNL |
| network_name_str | Repositorio Universidad Nacional de Loja |
| oai_identifier_str | oai:dspace.unl.edu.ec:123456789/23737 |
| publishDate | 2021 |
| publisher.none.fl_str_mv | Loja, 4 de enero de 2021 |
| reponame_str | Repositorio Universidad Nacional de Loja |
| repository.mail.fl_str_mv | * |
| repository.name.fl_str_mv | Repositorio Universidad Nacional de Loja - Universidad Nacional de Loja |
| repository_id_str | 0 |
| rights_invalid_str_mv | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/ |
| spelling | La Garantía para Parturientas en cuanto a la Inembargabilidad de la Remuneración, Limita el Interés Superior del NiñoChimbo Ayala, Beberlyn EstefanyDERECHOCÓDIGO DE TRABAJOALTERACIONES DE SALUD NIÑO POR NACERIn a work environment where the main characters are pregnant women a stable and complete remuneration is essential, in order to guarantee physical, economic and social stability of pregnant womwn, but for this is necessary the exitence and correct application of rules that can guarantee said guarantees for the efective fulfillment of the rights of pregnant workers. The retention or garnishment of the remunertion established in article 92 of the Labor Code. Has generated the development of a Deep investigation of said guarantee, for wich aspects and opinions favorable to said group od women have been generated, in such a way tht it seek to deepen the subject to safeguard the life of the mother as well as the correct development of the child inside the womb and once it is born, that is, during its first years of life, fundamentl,years for the correct developent of the citizen The present investigation, examine economic, social and juridic problems, causing the garnishment of remunerations to the large group of pregnant workers within our nation, that`s why, by and for them, some research methods were developed, aimed at finding efficient alternative solutions to the latent problem. The main results werw generated base don in-depth research with practicing lawyers, as well as with professionl experts in the labor field, wich generated positive results for the change of the norm to extend the retention periodo r garnishment of the estalished in order to avoid health alterations in the life of the nother and the unborn child.El presente trabajo de tesis titulado "LA GARANTÍA PARA PARTURIENTAS EN CUANTO A LA INEMBARGABILIDAD DE LA REMUNERACIÓN, LIMITA EL INTERÉS SUPERIOR DEL NIÑO" hace referencia a que, dentro de un ambiente laboral en donde las principales protagonistas son las mujeres embarazadas, se necesita de una remuneración estable y completa, con la finalidad de garantizar estabilidad física, económica y social para la gestante, pero para ello es necesaria la existencia y correcta aplicación de normas que puedan avalar tal amparo, en bien de lograr el efectivo cumplimiento a lo consagrado en la norma suprema. La retención o embargo de la remuneración establecida en el artículo 92 del Código del Trabajo, ha generado el desarrollo de una investigación profunda de dicha garantía, para lo cual se han dado aspectos y opiniones favorables a dicho grupo de mujeres, para proteger la vida de la madre así como el correcto desarrollo del niño, ya sea dentro del vientre materno y fuera del mismo, después del nacimiento y durante sus primeros años de vida, los cuales son fundamentales para su vida. En este trabajo, se examina los problemas económicos, sociales y jurídicos, que ocasiona el embargo de las remuneraciones al amplio grupo de trabajadoras gestantes dentro de nuestra nación, portal razón se desarrollaron varios métodos de investigación, encaminados a buscar alternativas de solución eficientes para el problema latente. Los principales resultados se generaron en base a la investigación profundizada con Abogados en libre ejercicio, así como con profesionales expertos en el ámbito laboral, lo que generó resultados positivos para el cambio de la norma, de modo que se amplíe el plazo de retención o embargo de la remuneración establecido en el Código del Trabajo, de manera que se eviten alteraciones de salud en la vida de la madre y en la de la niña o niño que está por nacer.Loja, 4 de enero de 2021Quiroz Castro, Darwin Romeo2021-01-04T16:05:03Z2021-01-04T16:05:03Z2021-01-04info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis178 páginasapplication/pdfhttps://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/23737spahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/info:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositorio Universidad Nacional de Lojainstname:Universidad Nacional de Lojainstacron:UNL2025-05-02T13:49:35Zoai:dspace.unl.edu.ec:123456789/23737Institucionalhttps://dspace.unl.edu.ec/Universidad públicahttps://unl.edu.ec/https://dspace.unl.edu.ec/oaiEcuador***opendoar:02025-05-02T13:49:35falseInstitucionalhttps://dspace.unl.edu.ec/Universidad públicahttps://unl.edu.ec/https://dspace.unl.edu.ec/oai*Ecuador***opendoar:02025-05-02T13:49:35Repositorio Universidad Nacional de Loja - Universidad Nacional de Lojafalse |
| spellingShingle | La Garantía para Parturientas en cuanto a la Inembargabilidad de la Remuneración, Limita el Interés Superior del Niño Chimbo Ayala, Beberlyn Estefany DERECHO CÓDIGO DE TRABAJO ALTERACIONES DE SALUD NIÑO POR NACER |
| status_str | publishedVersion |
| title | La Garantía para Parturientas en cuanto a la Inembargabilidad de la Remuneración, Limita el Interés Superior del Niño |
| title_full | La Garantía para Parturientas en cuanto a la Inembargabilidad de la Remuneración, Limita el Interés Superior del Niño |
| title_fullStr | La Garantía para Parturientas en cuanto a la Inembargabilidad de la Remuneración, Limita el Interés Superior del Niño |
| title_full_unstemmed | La Garantía para Parturientas en cuanto a la Inembargabilidad de la Remuneración, Limita el Interés Superior del Niño |
| title_short | La Garantía para Parturientas en cuanto a la Inembargabilidad de la Remuneración, Limita el Interés Superior del Niño |
| title_sort | La Garantía para Parturientas en cuanto a la Inembargabilidad de la Remuneración, Limita el Interés Superior del Niño |
| topic | DERECHO CÓDIGO DE TRABAJO ALTERACIONES DE SALUD NIÑO POR NACER |
| url | https://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/23737 |