Propuesta de un modelo de optimización para la gestión del talento humano en los trabajadores de la Universidad Nacional de Loja.

The purpose of this paper was to propose a human talent management model for optimizing the job performance of workers at the National University of Loja in a sample of 49 participants, who have the job title of service assistant and assistant of services in general. The research design was non-expe...

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Dades bibliogràfiques
Autor principal: Castillo Yaguana, Marianela Silvana (author)
Format: masterThesis
Idioma:spa
Publicat: 2023
Matèries:
Accés en línia:https://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/26980
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