Plan estratégico de talento humano para mejorar el desempeño de los colaboradores de la distribuidora Piedra, cantón La Libertad, año 2018
En la actualidad las empresas atraviesan por situaciones poco direccionadas que involucran el capital humano y su desempeño laboral debido a la carencia o desarrollo empírico de un plan estratégico de talento humano. Por ello, por medio del presente estudio plantea el diseño de esta herramienta de l...
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| Autor principal: | |
|---|---|
| Format: | bachelorThesis |
| Idioma: | spa |
| Publicat: |
2019
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| Matèries: | |
| Accés en línia: | https://repositorio.upse.edu.ec/handle/46000/5131 |
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