Diseño de un programa de evaluación del desempeño por competencias en las áreas de negocio y crédito de la empresa Pacificard S.A. Quito

Diseño de un programa de evaluación del desempeño por competencias en las áreas de negocio y crédito de la empresa Pacificard S.A. Quito

El diseño de un programa de evaluación del desempeño por competencias en las áreas de Negocios y Crédito va direccionado a Pacificard S.A., esta entidad se encuentra ubicada en la Av. Naciones Unidas E7-95 y Av. De Los Shyris Edificio Banco del Pacifico 2do piso la misma que tiene como misión, ofrec...

Deskribapen osoa

Gorde:

Xehetasun bibliografikoak
Egile nagusia:	Fernández Maldonado, Luis Alfonso (author)
Formatua:	bachelorThesis
Hizkuntza:	spa
Argitaratua:	2011
Gaiak:	ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS PLANIFICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS COMPETENCIA (PSICOLOGÍA) CONDUCTA COMPETITIVA DEL PERSONAL
Sarrera elektronikoa:	http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/2780
Etiketak:	Etiketa erantsi Etiketarik gabe, Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen!

Antzeko izenburuak

Diseño de un modelo de Gestión del Talento Humano por competencias para la empresa Logística Ecuatoriana (LOGISTECSA S.A.)
nork: Villagómez Aroca, Katerine Emilia
Argitaratua: (2010)

Propuesta de Elaboración de un Diccionario de Competencias
nork: Sotomayor Ortiz, Evelin Sofia
Argitaratua: (2012)

Re-diseño del proceso del reclutamiento y selección de personal por competencias. Caso: Unidad Educativa Kennedy, Cuenca-Ecuador, período abril-julio 2022
nork: Abad Castillo, Nelly Mishell
Argitaratua: (2023)

Estudio de clima laboral e implementación de planes de mejora para el área administrativa de la empresa ELITCORP
nork: García Taipe, Bryan Alejandro
Argitaratua: (2015)

Propuesta de un modelo de gestión de talento humano por competencias contextualizado para la Empresa Universitaria de Salud EP. EUS-EP 2022.
nork: Machado Uzhca, Karina Belén
Argitaratua: (2023)

Diseño de los subsistemas de recursos humanos por competencias más pertinentes para la estrategia organizacional en la Compañía de Seguro y Reaseguros Olympus S.A.
nork: Argüello Jácome, Jeanneth.
Argitaratua: (2004)

Sistematización de la experiencia de intervención de la evaluación de competencias técnico – funcionales de los mandos medios de la Planta de Alimentos Balanceados Pronaca Puembo, de enero a mayo del 2017
nork: Rosero Erazo, Gladys Fabiola
Argitaratua: (2018)

Diseño de un modelo de selección por competencias para los departamentos de inversiones y asesoría previsional de AFP génesis Quito
nork: Pazmiño Arévalo, Mónica Elizabeth
Argitaratua: (2015)

Modelo de perfiles por competencias(MPC) para la empresa Aglomerados Cotopaxi S.A ( ACOSA)
nork: Narváez Negrete, Cristina Alejandra
Argitaratua: (2011)

Diseño del subsistema de evaluación del desempeño por competencias para la institución Fondo Ecuatoriano Populorum Progressio (FEPP) oficina central.
nork: Varela Chamorro, Jhonny Paul
Argitaratua: (2011)

Desarrollo de un modelo de competencias de médicos y tecnólogos médicos de Cruz Roja Ecuatoriana - Quito
nork: Charvet M., Cristina.
Argitaratua: (2002)

Diseño de un programa de capacitación con enfoque de competencia laboral en la empresa Minga S.A.
nork: Borja Padilla, Jose Antonio
Argitaratua: (2014)

Diseño de un programa de capacitación con enfoque de competencia laboral en la empresa Minga S.A.
nork: Borja Padilla, Jose Antonio
Argitaratua: (2014)

Diseño. aplicación y validación de un proceso de evaluación de desempeño por competencias para un grupo de cargos de una empresa de productos de línea blanca en el período de mayo a septiembre del 2005
nork: Ochoa Fernández, María José
Argitaratua: (2005)

Diseño e implementación de un plan de sucesión basado en competencias para el cargo de molinero en la planta de producción del molino de Cayambe de la empresa Moderna Alimentos SA., durante el año 2016
nork: Sango Quinga, Mónica Alexandra
Argitaratua: (2017)

Diseño de un proceso de evaluación del desempeño por competencias para la Consultoría Impakto S.A.
nork: Enriquez Garzon, Jorge Luis
Argitaratua: (2014)

Diseño de un proceso de evaluación del desempeño por competencias para la Consultoría Impakto S.A.
nork: Enriquez Garzon, Jorge Luis
Argitaratua: (2014)

Implementación del proceso de selección de personal basado en el modelo por competencias en la Empresa Sesevin S.A., de la ciudad de Quito
nork: Ruano Guerra, Cecilia Alexandra
Argitaratua: (2013)

Diseño, aplicación y validación de proceso de evaluación del desempeño por competencia en Alta Tecnología en el período comprendido entre mayo y junio del 2005
nork: Mosquera Mejía, Marco Vinicio
Argitaratua: (2005)

Sistematización del diseño de un manual de funciones para la implementación de un proceso de selección de personal basado en competencias en La Empresa Grupo Mancheno Cia. Ltda. : en el periodo septiembre 2016 - agosto 2017
nork: Falconí Mantilla, Efrén Enrique
Argitaratua: (2018)

Diseño y aplicación de un proceso de evaluación del desempeño por competencias y elaboración de un plan de capacitación para el personal de la empresa ECUAELECTRICIDAD S.A. en el período de agosto a octubre del 2005
nork: Bermeo, Ximena
Argitaratua: (2005)

Propuesta de reclutameinto, selección y evaluacón de desempeño para la empresa "Carrocerías Olímpica" S. A. por competencias
nork: Jimbo Quizhpi, Betssie Priscila
Argitaratua: (2009)

Diseño de un sistema de evaluación de desempeño por competencias en el área administrativa de la entidad Termopichincha S.A.
nork: Michilena Noroña, Carla Alexandra
Argitaratua: (2008)

Diseño de un sistema de evaluación de desempeño por competencias en el área administrativa de la entidad Termopichincha S.A.
nork: Michilena Noroña, Carla Alexandra
Argitaratua: (2008)

Diseño del subsistema de reclutamiento y selección basado en competencias para una organización científica de Quito, Ecuador en el periodo 2024 -2025
nork: Erazo Llaguno, Emily Pamela
Argitaratua: (2025)

Elaboración del plan de acción para el mejoramiento del proceso de evaluación de desempeño de los servidores públicos del Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social, en el área de Gestión de Talento Humano, en el año 2017
nork: Martínez Páez, María José
Argitaratua: (2018)

Propuesta de modelo de gestión de recursos humanos, centrado en competencias, aplicado al personal de una empresa productora del medio televisivo
nork: Ulloa Mendoza, Rosa Natalia
Argitaratua: (2010)

Elaboración de competencias para los distintos cargos del Instituto Tecnológico Calasanz y evaluación de desempeño para esta misma institución
nork: Pillaga Yépez, Sergio Renato
Argitaratua: (2009)

Propuesta para el mejoramiento de los procesos de selección, contratación e inducción de los funcionarios de la empresa Toyocuenca S.A., mediante el modelo por competencias
nork: Cedillo Maldonado, Andrés Gustavo
Argitaratua: (2022)

Determinación de las competencias organizacionales en la microempresa Garrigamb S.A del cantón Jama
nork: MERA LOOR, FIAMA ALEJANDRA
Argitaratua: (2022)

Determinación de las competencias organizacionales en la microempresa Garrigamb S.A del cantón Jama
nork: MERA LOOR, FIAMA ALEJANDRA
Argitaratua: (2022)

Diseño de los procesos de reclutamiento, selección por competencias e inducción para la Cooperativa de Ahorro y Crédito Orden y Seguridad
nork: Viteri Galeas, Cristian Alfonso
Argitaratua: (2020)

Diseño de un modelo de gestión de recursos humanos, basado en competencias, para la constructora Hidalgo & Enríquez ingenieros asociados.
nork: Gualoto Pillajo, Franklin René
Argitaratua: (2011)

Diseño de un sistema de selección de personal por competencias para "Banco Capital"
nork: Lescano Pozo, Ana Maria
Argitaratua: (2013)

Diseño de un sistema de selección de personal por competencias para "Banco Capital"
nork: Lescano Pozo, Ana Maria
Argitaratua: (2013)

Diseño de un programa de servicio al cliente dirigido al departamento de cobranzas Pacificard S.A.
nork: Quintana Salas, Paulina Elizabeth
Argitaratua: (2014)

Diseño de un programa de servicio al cliente dirigido al departamento de cobranzas Pacificard S.A.
nork: Quintana Salas, Paulina Elizabeth
Argitaratua: (2014)

Diseño de una metodología de selección de personal bajo competencias para el área de consultoría en la firma Deloitte & Touche
nork: Guevara Cepeda, Evelyn Andrea
Argitaratua: (2011)

Elaboración del manual de selección de personal por competencias para la firma Consulting & Tax .
nork: Aguilar Villarreal, María Cristina
Argitaratua: (2012)

Levantamiento del proceso de selección de personal para contratos de servicios ocasionales en una institución pública, durante el período septiembre 2015 a julio 2016
nork: Cruz Poaquiza, Sonia Maribel
Argitaratua: (2017)