El trabajo informaly los riesgos psicosociales
La presente investigación analiza los riesgos psicosociales en el trabajo informal, centrando su estudio en los trabajadores de la Plaza de "San Sebastián" en el Cantón Latacunga. Este trabajo es de relevancia debido que los riesgos psicosociales afectan significativamente el bienestar fís...
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| Autor principal: | |
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| Format: | bachelorThesis |
| Publicat: |
2025
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| Matèries: | |
| Accés en línia: | https://repositorio.uta.edu.ec/handle/123456789/43508 |
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Afegir etiqueta | Sumari: | La presente investigación analiza los riesgos psicosociales en el trabajo informal, centrando su estudio en los trabajadores de la Plaza de "San Sebastián" en el Cantón Latacunga. Este trabajo es de relevancia debido que los riesgos psicosociales afectan significativamente el bienestar físico, mental y social de los trabajadores, generando un impacto en su calidad de vida y desempeño laboral. El objetivo principal es identificar y evaluar los factores de riesgo presentes en esta población, contribuyendo al desarrollo de políticas públicas y estrategias de intervención que mejoren sus condiciones laborales. El estudio emplea un enfoque cuantitativo, permitiendo la recopilación, análisis e interpretación sistemática de datos. Se diseñó y aplicó un cuestionario basado en una escala Likert, que evaluó cuatro dimensiones clave: datos sociodemográficos, factores intralaborales, factores extralaborales y estrés. La recolección de datos se llevó a cabo con la colaboración de los trabajadores de manera voluntaria, gracias al apoyo del presidente de la feria. Los resultados revelan que el 48% de los trabajadores informales presentan niveles altos o muy altos de exposición a riesgos psicosociales, destacando inseguridad laboral, ingresos insuficientes y agotamiento emocional. Además, el 40% experimenta aislamiento social y el 38% enfrenta problemas de salud física asociados a condiciones laborales desfavorables. Se identificaron seis dimensiones principales de riesgos: laboral, económica, psicológica, social, física y organizacional, siendo la falta de acceso a servicios de salud mental una problemática crítica para el 45% de los encuestados. Llegue a la conclusión que los riesgos psicosociales en el trabajo informal afectan de manera integral a los trabajadores, este estudio evidencia la necesidad de implementar políticas públicas que incluyan acceso a servicios de salud mental, redes de apoyo social y la formalización gradual del empleo. Estas medidas podrían mitigar el estrés, mejorar la estabilidad económica y promover condiciones laborales más justas, favoreciendo el desarrollo integral de los trabajadores informales y garantizando su inclusión en una sociedad más equitativa. |
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