Selección de los aspirantes a docentes

Selección de los aspirantes a docentes

This research aims to diagnose the current situation of the aspiring teachers’ selection through the application field research, to generate improvement alternatives in the comprehensive training processes at the Basic Education Career in the Technical University of Cotopaxi. Currently, by great tec...

Deskribapen osoa

Gorde:

Xehetasun bibliografikoak
Egile nagusia:	Guamán Tonato, Verónica Jeanneth (author)
Formatua:	bachelorThesis
Hizkuntza:	spa
Argitaratua:	2017
Gaiak:	SELECCIÓN VOCACIÓN COMPETENCIAS CALIDAD DE ENSEÑANZA
Sarrera elektronikoa:	http://repositorio.utc.edu.ec/handle/27000/4337
Etiketak:	Etiketa erantsi Etiketarik gabe, Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen!

Antzeko izenburuak

Selección de los aspirantes a docentes
nork: Guamán Tonato, Verónica Jeanneth
Argitaratua: (2017)

Selección de los aspirantes a docentes en el cantón Latacunga
nork: Aimara Pullupaxi, Luis Rosendo
Argitaratua: (2017)

Selección de los aspirantes a docentes en el cantón Latacunga
nork: Aimara Pullupaxi, Luis Rosendo
Argitaratua: (2017)

Competencias laborales para los aspirantes de la cooperativa de ahorro y crédito Huancavilca, cantón La Libertad
nork: Merchán Prudente, Lilibeth Paula
Argitaratua: (2020)

Rasgos de personalidad y la selección vocacional en estudiantes de la Unidad Educativa “Capitán Edmundo Chiriboga"
nork: Andaluz Reyes, Jonathan Alexis
Argitaratua: (2022)

Diseño del proceso de reclutamiento y selección por competencias para los aspirantes a policías
nork: Pozo Pozo, Carlos Segundo
Argitaratua: (2010)

Diseño, implementación y validación de un programa piloto de Assessment Center (A.C.), dirigido a conocer las competencias de los aspirantes al cargo de ayudantes generales (obreros) de la Compañía Ecuatoriana de Caucho S.A.
nork: Montero Vega, Catalina Paola
Argitaratua: (2009)

Factores que afectan el proceso de selección del personal docente.
nork: Vásquez Portugal, Roxana Marcela
Argitaratua: (2015)

Sistema de selección por competencias para optimizar la productividad del personal en el área comercial de Arca Continental
nork: Carranza Torres, Rolando Daniel
Argitaratua: (2016)

Desarrollo de un chatbot de orientación vocacional para aspirantes a la ESPE Sede Santo Domingo.
nork: Borrero Andi, Jorge Alberto
Argitaratua: (2024)

Modelo de reclutamiento y selección del talento humano por competencias para las medianas empresas del sector lácteo del cantón Latacunga
nork: Álvarez Zurita, Gabriela Lisbeth
Argitaratua: (2017)

Modelo de reclutamiento y selección del talento humano por competencias para las medianas empresas del sector lácteo del cantón Latacunga
nork: Álvarez Zurita, Gabriela Lisbeth
Argitaratua: (2017)

MEJORAMIENTO DEL PROCESO DE SELECCIÓN MEDIANTE LA APLICACIÓN DE HERRAMIENTAS TÉCNICAS PARA EVALUAR LAS COMPETENCIAS GENÉRICAS DE LOS CARGOS DE LA EMPRESA "CRONIX CIA. LTDA." UBICADO EL LA CIUDAD DE QUITO
nork: BUSTAMANTE ROSARIO, EVELYN VALERIA
Argitaratua: (2014)

Selección por competencias del GADM de La Libertad, periodo 2019-2021
nork: Morales Mota, Aaron Ariel
Argitaratua: (2022)

Propuesta para el mejoramiento del proceso de selección a los aspirantes a cadetes de la Escuela Superior de Policía General Enriquez Gallo
nork: Gómez Barahona, Edwin Mauricio
Argitaratua: (2010)

Orientación Vocacional en Estudiantes de 3ero de Bachillerato del Colegio Young Living Academy periodo 2023
nork: Delgado León, Karen Fernanda
Argitaratua: (2024)

Propuesta para el mejoramiento del proceso de selección a los aspirantes a oficiales en la Escuela Superior de Policía
nork: Samaniego Luzuriaga, Fausto
Argitaratua: (2008)

El diseño de un modelo de selección de personal por competencias para el área de Recursos Humanos del Banco de Guayaquil, en la ciudad de Quito
nork: Altamirano Dávalos, María Cristina
Argitaratua: (2016)

Sistema simulador de orientación vocacional y exámenes de admisión para aspirantes a la Escuela Superior Politécnica de Chimborazo
nork: Allaica Altamirano, Anderson Javier
Argitaratua: (2025)

ELABORACIÓN DE UN MANUAL DE SELECCIÓN DE PERSONAL DOCENTE, BASADO EN UN PERFIL DE COMPETENCIAS, PARA MEJORAR LOS RESULTADOS DE APRENDIZAJE DE LOS ESTUDIANTES EN EL COLEGIO PARTICULAR MIXTO FEDERICO GAUSS, UBICADO EN EL NORTE DEL DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO 2019-2019
nork: HERNÁNDEZ MOSQUERA, JORGE ANTONIO
Argitaratua: (2019)

Modelo de selección de personal por competencia para las Cooperativas de Ahorro y Crédito de la ciudad de Latacunga en el área comercial
nork: Chacha Vaca, Diana Paulina
Argitaratua: (2017)

Modelo de selección de personal por competencia para las Cooperativas de Ahorro y Crédito de la ciudad de Latacunga en el área comercial
nork: Chacha Vaca, Diana Paulina
Argitaratua: (2017)

Implementación de procesos de selección por competencias y su influencia en el desempeño del personal de seguridad privada EN OCAVIP. CIA.LTDA. Sucursal Quito
nork: Silva Andrade, Diana Pamela
Argitaratua: (2015)

Perfil por competencias para el área operativa y una propuesta de proceso selección del personal, para los cargos de jefe de cajas y cajeros de la Cooperativa Alfonso Jaramillo León CAJA
nork: Farfán Riera, José Luis
Argitaratua: (2022)

Plan de selección del personal basado en competencias para la compañía agroindustrial y de recursos acuícolas s.a. del cantón Pedernales provincia de Manabí, año 2015
nork: Pinargote Heredia, Jenny Alexandra
Argitaratua: (2015)

La enseñanza hoy se considera solo un trabajo en lugar de una opción de carrera o vocación para los docentes de la unidad educativa "Camilo Gallegos Toledo" de la ciudad de Riobamba periodo académico 2020-2021
nork: Garofalo Villalva, Milka Maria
Argitaratua: (2022)

Diseño de un modelo de gestión por competencias para los procesos de reclutamiento y selección de personal para la empresa Galerserv S.A.
nork: Mestanza Galarza, Katherine Salleth
Argitaratua: (2018)

La influencia del assessment center para mejorar el proceso de selección de personal por competencias en la empresa Consulting &Tax
nork: Robles Cardenas, Pamela Estefania
Argitaratua: (2015)

MOTIVACIÓN EN ESTUDIANTES DE LA FACULTAD DE CIENCIAS PSICOLÓGICAS DE LA UNIVERSIDAD DE GUAYAQUIL QUE NO ELIGIERON LA CARRERA DE PSICOLOGÍA COMO SU PRIMERA OPCIÓN EN LA POSTULACIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE NIVELACIÓN Y ADMISIÓN
nork: Arreaga Quinde, Andrés Fernando
Argitaratua: (2017)

Selección de aspirantes a docentes en el cantón Latacunga.
nork: León Cajiao, Alonso Xavier
Argitaratua: (2018)

Selección de aspirantes a docentes en el cantón Latacunga.
nork: León Cajiao, Alonso Xavier
Argitaratua: (2018)

Modelo de Gestión de Recursos Humanos por competencias en el subsistema selección de personal para centros educativos de nivel medio en la ciudad de Cuenca
nork: Carrera Amoroso, Luis Alciviades
Argitaratua: (2015)

PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN MASIVO POR COMPETENCIAS PARA LOS PROGRAMAS DE TALENTOS 2021 DE LA EMPRESA CERVECERÍA NACIONAL CN S.A.
nork: CACAO JARAMILLO, CESAR JAIR
Argitaratua: (2021)

Estudio comparativo entre el Sistema de Libre Ingreso a la Educación Superior con el Nuevo Sistema SENESCYT- SNNA y la Vocación docente de los estudiantes de la carrera de Ciencias Sociales, UNACH periodo 2012-2016
nork: Chávez Manobanda, Tanya Morelia
Argitaratua: (2017)

Diseño de un modelo de los procesos de reclutamiento y selección basados en competencias para la empresa Enetsa
nork: Vinza Coronel, Cristina Guadalupe
Argitaratua: (2014)

Influencia de la selección por competencias en establecimientos de salud de Santa Elena
nork: Campoverde Palma, Yannina Leonor
Argitaratua: (2020)

ELABORACIÓN Y SOCIALIZACIÓN DE UN MANUAL DE FUNCIONES YCOMPETENCIAS LABORALES PARA DEFINIR CON CLARIDAD LA SELECCIÓN OPTIMA DE LOS POSTULANTES DE LA EMPRESA “AEROSTARSABCO” S.A DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO 2016.
nork: ANDRADE BONILLA, MICHELLE
Argitaratua: (2016)

Influencia de los resultados de los test en la elección vocacional de los estudiantes del décimo año paralelo a y b de la unidad educativa San José María Escrivá del año lectivo 2015 – 2016
nork: Hidalgo Acosta, Narcisa Guadalupe
Argitaratua: (2015)

Influencia de los resultados de los test en la elección vocacional de los estudiantes del décimo año paralelo a y b de la unidad educativa San José María Escrivá del año lectivo 2015 – 2016
nork: Hidalgo Acosta, Narcisa Guadalupe
Argitaratua: (2015)

Elaboración de un manual de procedimiento de reclutamiento y selección.
nork: Andrade González, Ana María
Argitaratua: (2011)