Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023.

The present investigative project was developed in the textile associations of the Latacunga canton, it is intended to know the current situation as the organizational leadership is being managed in the associations, with the objective of analyzing the organizational leadership and its incidence on...

Fuld beskrivelse

Saved in:
Bibliografiske detaljer
Hovedforfatter: Ante Caillagua, Fanny Maritza (author)
Andre forfattere: Vega Romero, Kateryn Soraya (author)
Format: bachelorThesis
Sprog:spa
Udgivet: 2023
Fag:
Online adgang:http://repositorio.utc.edu.ec/handle/27000/11067
Tags: Tilføj Tag
Ingen Tags, Vær først til at tagge denne postø!
_version_ 1859064089138954240
author Ante Caillagua, Fanny Maritza
author2 Vega Romero, Kateryn Soraya
author2_role author
author_facet Ante Caillagua, Fanny Maritza
Vega Romero, Kateryn Soraya
author_role author
collection Repositorio Universidad Técnica de Cotopaxi
dc.contributor.none.fl_str_mv Falconí Tapia, Angelita Azucena
dc.creator.none.fl_str_mv Ante Caillagua, Fanny Maritza
Vega Romero, Kateryn Soraya
dc.date.none.fl_str_mv 2023-09-26T17:37:18Z
2023-09-26T17:37:18Z
2023-08
dc.format.none.fl_str_mv 99 páginas
application/pdf
dc.identifier.none.fl_str_mv Ante Caillagua Fanny Maritza, Vega Romero Kateryn Soraya (2023); Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023. UTC. Latacunga. 99 p.
PI-002582
http://repositorio.utc.edu.ec/handle/27000/11067
dc.language.none.fl_str_mv spa
dc.publisher.none.fl_str_mv Ecuador : Latacunga : Universidad Técnica de Cotopaxi (UTC)
dc.rights.none.fl_str_mv http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/
info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.source.none.fl_str_mv reponame:Repositorio Universidad Técnica de Cotopaxi
instname:Universidad Técnica de Cotopaxi
instacron:UTC
dc.subject.none.fl_str_mv LIDERAZGO ORGANIZACIONAL
PRODUCTIVIDAD
INCIDENCIA
ESTRATEGIA
GESTIÓN DE LA INFORMACIÓN GERENCIAL
dc.title.none.fl_str_mv Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023.
dc.type.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
description The present investigative project was developed in the textile associations of the Latacunga canton, it is intended to know the current situation as the organizational leadership is being managed in the associations, with the objective of analyzing the organizational leadership and its incidence on productivity in the textile associations of the Latacunga canton, period 2023. To achieve this objective, a quantitative approach was used with a descriptive methodology and a non-experimental design, which allows describing the characteristics of a population and facilitates the elaboration of questions and data. As a tool, the questionnaire prepared by the authors, previously validated by the expert engineers of the Technical University of Cotopaxi, was used, previously the questionnaires that consist of two variables were applied, the first questionnaire was directed to the partners that consists of 20 questions about organizational leadership and the second questionnaire was directed to the presidents (as) consisting of 10 questions about productivity, for the assessment a Likert scale was used with values from 1 to 5, where the value 1 represents "never" and 5 represents "always". Said questionnaire was applied virtually in a form tool to 81 partners and 8 presidents that make up the associations. Therefore, the results obtained showed that there is a lack of communication, organization, motivation, decision making, salaries and the lack of use of digital tools. To solve these deficiencies, we proceeded to create strategies that can help improve organizational leadership and its impact on the productivity of associations.
eu_rights_str_mv openAccess
format bachelorThesis
id UTC_8e5e922360fca64eb4fa83c437792a74
identifier_str_mv Ante Caillagua Fanny Maritza, Vega Romero Kateryn Soraya (2023); Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023. UTC. Latacunga. 99 p.
PI-002582
instacron_str UTC
institution UTC
instname_str Universidad Técnica de Cotopaxi
language spa
network_acronym_str UTC
network_name_str Repositorio Universidad Técnica de Cotopaxi
oai_identifier_str oai:repositorio.utc.edu.ec:27000/11067
publishDate 2023
publisher.none.fl_str_mv Ecuador : Latacunga : Universidad Técnica de Cotopaxi (UTC)
reponame_str Repositorio Universidad Técnica de Cotopaxi
repository.mail.fl_str_mv .
repository.name.fl_str_mv Repositorio Universidad Técnica de Cotopaxi - Universidad Técnica de Cotopaxi
repository_id_str 0
rights_invalid_str_mv http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/
spelling Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023.Ante Caillagua, Fanny MaritzaVega Romero, Kateryn SorayaLIDERAZGO ORGANIZACIONALPRODUCTIVIDADINCIDENCIAESTRATEGIAGESTIÓN DE LA INFORMACIÓN GERENCIALThe present investigative project was developed in the textile associations of the Latacunga canton, it is intended to know the current situation as the organizational leadership is being managed in the associations, with the objective of analyzing the organizational leadership and its incidence on productivity in the textile associations of the Latacunga canton, period 2023. To achieve this objective, a quantitative approach was used with a descriptive methodology and a non-experimental design, which allows describing the characteristics of a population and facilitates the elaboration of questions and data. As a tool, the questionnaire prepared by the authors, previously validated by the expert engineers of the Technical University of Cotopaxi, was used, previously the questionnaires that consist of two variables were applied, the first questionnaire was directed to the partners that consists of 20 questions about organizational leadership and the second questionnaire was directed to the presidents (as) consisting of 10 questions about productivity, for the assessment a Likert scale was used with values from 1 to 5, where the value 1 represents "never" and 5 represents "always". Said questionnaire was applied virtually in a form tool to 81 partners and 8 presidents that make up the associations. Therefore, the results obtained showed that there is a lack of communication, organization, motivation, decision making, salaries and the lack of use of digital tools. To solve these deficiencies, we proceeded to create strategies that can help improve organizational leadership and its impact on the productivity of associations.El presente proyecto investigativo se desarrolló en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, se pretende conocer la situación actual como se está manejando el liderazgo organizacional en las asociaciones, con el objetivo de analizar el liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023. Para lograr este objetivo, se utilizó un enfoque cuantitativo con una metodología descriptiva y un diseño no experimental, lo que permite describir las características de una población y facilitó la elaboración de preguntas y datos. Como herramienta se utilizó el, cuestionario elaborado por las autoras validado previamente por los Ingenieros expertos de la Universidad Técnica de Cotopaxi, previamente se procedió aplicar los cuestionarios que constan de dos variables, el primer cuestionario fue dirigido a los socios que consta de 20 preguntas sobre el liderazgo organizacional y el segundo cuestionario fue dirigido a los presidentes(as) que consta de 10 preguntas sobre la productividad, para la valoración se utilizó una escala de Likert con valores del 1 al 5,donde el valor 1 representa “ nunca” y 5 representa “siempre”. Dicho cuestionario fue aplicado de forma virtual en una herramienta de formulario a 81 socios y 8 presidentes(as) que conforman en las asociaciones. Por lo tanto, los resultados obtenidos mostraron que existe una falta de comunicación, organización, motivación, toma de decisiones, salarios y la falta de utilización de herramientas digitales. Para solucionar estas deficiencias, se procedió a la creación de estrategias que pueden ayudar a mejorar el liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad de las asociaciones.Ecuador : Latacunga : Universidad Técnica de Cotopaxi (UTC)Falconí Tapia, Angelita Azucena2023-09-26T17:37:18Z2023-09-26T17:37:18Z2023-08info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis99 páginasapplication/pdfAnte Caillagua Fanny Maritza, Vega Romero Kateryn Soraya (2023); Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023. UTC. Latacunga. 99 p.PI-002582http://repositorio.utc.edu.ec/handle/27000/11067spahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/info:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositorio Universidad Técnica de Cotopaxiinstname:Universidad Técnica de Cotopaxiinstacron:UTC2023-09-27T08:01:13Zoai:repositorio.utc.edu.ec:27000/11067Institucionalhttp://repositorio.utc.edu.ec/Universidad públicahttps://www.utc.edu.ec/..Ecuador...opendoar:02026-03-08T03:40:29.928279Repositorio Universidad Técnica de Cotopaxi - Universidad Técnica de Cotopaxitrue
spellingShingle Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023.
Ante Caillagua, Fanny Maritza
LIDERAZGO ORGANIZACIONAL
PRODUCTIVIDAD
INCIDENCIA
ESTRATEGIA
GESTIÓN DE LA INFORMACIÓN GERENCIAL
status_str publishedVersion
title Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023.
title_full Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023.
title_fullStr Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023.
title_full_unstemmed Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023.
title_short Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023.
title_sort Liderazgo organizacional y su incidencia en la productividad en las asociaciones textileras del cantón Latacunga, periodo 2023.
topic LIDERAZGO ORGANIZACIONAL
PRODUCTIVIDAD
INCIDENCIA
ESTRATEGIA
GESTIÓN DE LA INFORMACIÓN GERENCIAL
url http://repositorio.utc.edu.ec/handle/27000/11067