Propuesta para disminuir la rotación de personal y el ausentismo del call center 104 de Andinatel S.A.

Propuesta para disminuir la rotación de personal y el ausentismo del call center 104 de Andinatel S.A.

Introducción. El problema de investigación. Marco teórico. Metodología de la investigación. Propuesta para disminuir la rotación de personal y el ausentismo del call center 104 de "Andinatel S.A.". Conclusiones y recomendaciones.

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Dades bibliogràfiques
Autor principal:	Pichucho Calderon, Sandra Elizabeth (author)
Format:	bachelorThesis
Idioma:	spa
Publicat:	2008
Matèries:	AUSENTISMO EMPRESA ANDINATEL S.A. PERSONAL RECURSOS HUMANOS
Accés en línia:	http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/1278
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