Generación de un software interactivo para valorar cargos a través de puntos. Caso: Diners Club del Ecuador - casa matriz Quito

Generación de un software interactivo para valorar cargos a través de puntos. Caso: Diners Club del Ecuador - casa matriz Quito

Introducción. Planteamiento del problema. Marco referencial, teórico y conceptual. Marco metodológico. Análisis, interpretación y disución de los resultados. Conclusiones y recomendaciones

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Détails bibliographiques
Auteur principal:	Rodriguez Mancheno, Raul Benjamin (author)
Format:	masterThesis
Langue:	spa
Publié:	2013
Sujets:	EMPRESA DINERS CLUB MAESTRIA EN GESTION DEL TALENTO HUMANO POSGRADOS SOFTWARE INTERACTIVO TALENTO HUMANO
Accès en ligne:	https://hdl.handle.net/20.500.13066/12792
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