Generación de un software interactivo para valorar cargos a través de puntos. Caso: Diners Club del Ecuador - casa matriz Quito

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Introducción. Planteamiento del problema. Marco referencial, teórico y conceptual. Marco metodológico. Análisis, interpretación y disución de los resultados. Conclusiones y recomendaciones

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Autore principale:	Rodriguez Mancheno, Raul Benjamin (author)
Natura:	masterThesis
Lingua:	spa
Pubblicazione:	2013
Soggetti:	EMPRESA DINERS CLUB MAESTRIA EN GESTION DEL TALENTO HUMANO POSGRADOS SOFTWARE INTERACTIVO TALENTO HUMANO
Accesso online:	https://hdl.handle.net/20.500.13066/12792
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