Diseño de un sistema de mejoramiento continuo orientado a la satisfacccion del cliente interno para la Vicepresidencia Administrativa Financiera de Transelectric S.A. en la ciudad de Quito

CAPITULO I: PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA. CAPITULO II: ANTECEDENTES DE LA EMPRESA. CAPITULO III: INTRODUCCION. GESTION DEL TALENTO HUMANO. BENEFICIOS DE LA GESTION DEL TALENTO HUMANO. CAPITULO IV: INTRODUCCION. EXPECTATIVA. DIAGNOSTICO. DETERMINACION DE LA MUESTRA. DESARROLLO DEL PROGRAMA. PRESUPUESTO. DEL PROYECTO. CAPITULO V: CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES. ANEXOS.

• מחבר ראשי: Lopez Pando, Geovanna Del Pilar (author)
• פורמט: bachelorThesis
• שפה: spa
• יצא לאור: 2006
• נושאים: ADMINISTRACION DE EMPRESAS; ADMINISTRACION FINANCIERA; CIUDAD DE QUITO; RECURSOS HUMANOS; SERVICIO AL CLIENTE; TRANSELECTRIC S.A.
• גישה מקוונת: http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/1253