Diseño de un sistema de formación por competencias para la gestión efectiva del talento humano del área de servicios bancarios del Banco Nacional de Fomento, sucursal Santo Domingo de los Tsáchilas 2011

Diseño de un sistema de formación por competencias para la gestión efectiva del talento humano del área de servicios bancarios del Banco Nacional de Fomento, sucursal Santo Domingo de los Tsáchilas 2011

Introducción. El problema de la investigación. Marco referencial - teórico - conceptual. Marco metodológico. Diagnóstico de la información. Formulación de la propuesta. Conclusiones y recomendaciones

Kaydedildi:

Detaylı Bibliyografya
Yazar:	Mendoza Vera, Silvia Jacqueline (author)
Materyal Türü:	bachelorThesis
Dil:	spa
Baskı/Yayın Bilgisi:	2013
Konular:	BANCO NACIONAL DE FOMENTO EDUCACION A DISTANCIA INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS DE SERVICIO Y RECURSOS HUMANOS PERSONAL RECURSOS HUMANOS SERVICIOS BANCARIOS TALENTO HUMANO
Online Erişim:	http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/1057
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